近年来，我街道坚决贯彻落实市委市政府关于发展壮大村级集体经济的决策部署，坚持以“双百一星”（“村村过百万，群众福利增长百分百，打造我市首个集体经济过千万的明星社区”）为目标，按照“支部结对、村企共建”总体思路，打出“三资清理、村企共建、股份经济合作”三位一体组合拳，开创了强村富民、乡村振兴新局面。

一、智力变活力，村企共建聚英才。一是诚心“引”才。坚持党建引领，牢牢把握“书记抓、抓书记”这条主线，注重从企业中挖掘本地懂经营善管理、思想素质好的优秀人才，晓以情怀，诺以事业，励以名誉。前期，在外做生意的郭建新在街道“能人回乡”政策的感召下，回到贫弱落后的郭冲社区主持工作，几年间，社区面貌焕然一新，将一个软弱涣散社区打造成街道的“红旗村”，在今年全市“两优一先”表彰中，被评为“优秀共产党员”。二是悉心“育”才。在培育“领头雁”上下功夫，在乡村振兴一线开展“书记擂台赛”，论坛比武，拉练争先；在拆迁安置一线打造“书记特攻队”，社区书记合力攻坚，现场垫钱250万元，签约打款搬迁同步进行，合力创造了39天完成163户征迁的“田镇速度”。去年3月，我们历时46天完成铁水联运项目118栋征迁任务，助力项目顺利进场动工。今年，田镇港区马口作业区铁水联运工程综合码头项目荣获省交通厅2024年一季度唯一一个“红旗”项目，赢得各方点赞。激发了“头雁”不服输的锐气和党员干部攻坚克难的拼劲。三是精心“用”才。街道66.6%的村（社区）书记有企业经营管理经验，选派两名“红旗书记”常驻镇村合作公司参与经营管理，每年拿出部分利润给予绩效奖励，充分释放“头雁”经营管理潜力。四是暖心“留”才。出台《我街道发展壮大村级集体经济激励措施“十条”》，从资金、政策、人才支持，干部待遇保障，开展多元合作，容错纠错等10个方面为农村集体经济发展赋能助力。为实干者撑腰鼓劲，既给面子又实里子，激励干部敢闯敢干勇担当。