金融企业2024年意识形态工作情况报告

一、工作开展情况

（一）提高政治站位，加强思想引领。一是突出政治性和严肃性。始终把做好意识形态工作作为重大政治任务和政治责任，坚持从政治上考量、在大局下行动，牢牢把握正确的政治方向和舆论导向。二是突出主动性和全面性。将意识形态工作与党建工作、业务发展、经营管理等紧密结合，做到一起谋划、一起部署、一起落实，推动形成“全员参与、层层负责、齐抓共管”的工作格局。三是突出系统性和长期性。将意识形态工作纳入全面从严治党、党风廉政建设、企业管理等工作要点，制定《2024年党建工作要点》《2024年宣传思想文化工作要点》，不断健全完善意识形态工作领导体制和工作机制，确保意识形态工作有序推进。

（二）强化理论武装，筑牢思想根基。一是突出“线上”学习渠道。今年以来，组织开展“学习强国”知识竞赛3次，累计170余人参加；二是突出“线下”研讨交流。定期组织召开党委理论学习中心组集中学习研讨会，结合主题教育、党纪学习活动开展读书班、专题党课、座谈会等各形式研讨交流6次。

（三）坚持正确导向，营造浓厚氛围。一是突出“金融为民”服务。积极推广线上金融服务，优化普惠金融服务，持续提升金融服务乡村振兴能力水平。截至9月末，涉农贷款余额205亿元，占各项贷款余额的18．8％；小微企业贷款余额10．5亿元，较年初增加6．5亿元。二是突出党建与业务融合。以党建带业务，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，努力完成各项经营任务指标。今年1－9月，公司营业收入25．5亿元，净利润7亿元；不良贷款率0．94％，低于省联社下达的目标值0．96％。三是突出典型选树引导。坚持把宣传思想工作同企业文化建设有机结合起来，积极开展各类先进典型选树活动，大力弘扬正能量，营造良好氛围。先后评选出“最美退役军人”“最美奋斗者”“十佳员工”等一批先进典型，有效发挥了典型人物的示范引领作用。