1.要聚焦“核心”环节，打通工作的关键路径；要聚焦“难点”环节，疏通工作的细小脉络；要聚焦“瓶颈”环节，解决工作的主要矛盾；要聚焦“关键”环节，把握工作的最佳时机。

2.设定目标，行动要有方向；设定策略，行动要有细节；设定标准，行动要有强度。

3.把握大局，行动要有远见；把握全局，行动要有广度；把握布局，行动要有深度。

4.在实践中锻炼能力，在挑战中弥补不足，在奋斗中积累经验。

5.压制所有叛逆者，唤醒所有冷漠者，打击所有破坏者，争取所有旁观者。

6.党的号召，立即响应；党的安排，立即执行；党的决策，立即贯彻。

7.惩治腐败者，支持改革者，激励创业者，保护实干者，宽容失误者，激励平庸者。

8.信仰是航行的灯塔，信念是前进的动力，信心是扬帆的风。

9.紧抓标准化建设这个“关键”，善用组织生活这个“纽带”，强化支部建设这个“基础”。

10.思想要有新视野，改革要有新进展，发展要有新动力，民生要有新举措，实干要有新风貌。

11.新目标新定位激发人心、激发斗志，新目标新定位增强信心、坚定决心，新目标新定位提升标准、提高要求，新目标新定位激励实干、鼓舞担当。

12.为担当者担当，为负责者负责，为被诬陷者正名。

13.打开思想解放的“大门”，紧握责任落实的“缰绳”，激活改革创新的“引擎”，释放政策的“活力”，提升要素的“保障”。

14.在精准策略上出实招，在精准实施上下功夫，在精准成效上见真章。

15.乐于担当体现的是先天下之忧而忧的情怀，敢于担当体现的是迎难而上的勇气，善于担当体现的是智勇双全的能力。

16.善于把握问题的“关键”，勇于解决纠纷的“难题”，敢于突破推诿的“障碍”。

17.项目现场就是战场，项目进度就是标尺。

18.闻令而动，危难时刻挺身而出；逆行而上，用身躯筑起防线；坚守岗位，用坚守带来希望。

19.“非常规”的力度，“日夜兼程”的强度，“快速前进”的速度。

20.以产业吸引人才，以人才驱动创新，以创新促进发展，以发展提升民生。

21.聚力实现年度改革目标“不偏离”，发力补齐改革短板“不放松”，着力增创改革优势“不停顿”。

22.思想教育要有深度，管理监督要有力度，组织关怀要有温度，纪法约束要有硬度。

23.利用好红色资源，传承好红色基因，发扬好红色传统。

24.在服务群众上多用心，在教育群众上多用情，在凝聚群众上多用力。

25.在使命面前勇于担当，在压力面前坚韧不拔，在困难面前勇往直前。

26.用新理念激发新思维，用新思维催生新思考，用新思考开拓新视野。

27.改造升级“传统产业”，深度开发“资源产业”，培育壮大“新兴产业”。

28.在“攀登高峰”的实践中强化斗争意识，在“逆流而上”的逆境中激发斗争意志，在“风雨交加”中砥砺坚强品质。

29.以思想的纯洁规范行为，以外表的整洁展示形象，以行动的得体接人待物，以言语的文明体现修养。

30.在改善民生、促进和谐、服务群众中积极作为、善于作为，在破解难题、打开局面、推动发展中身先士卒、做好表率。

31.多一些客观分析，少一些主观臆断；多一些全面考量，少一些片面看法；多一些深刻洞察，少一些表面理解。

32.越是形势复杂越要坚持创新，越是困难增多越要依靠创新，越是竞争加剧越要善于把握创新。

33.讲重大意义要有高度，讲决策部署要有深度，讲百姓关注要贴近生活，讲发展未来要鼓舞人心。

34.在扩大内需战略中展现“质量行动”，在产业链条重构中作出“质量贡献”，在加快化危为机中强化“质量引领”。

35.扬长避短构筑“精神高峰”，克服短板抢占“发展高地”，补齐短板冲出“经济低谷”。

36.坚定“不达目的誓不罢休”的决心信心，激发“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，砥砺“历经艰险再出发”的顽强意志。

37.骨头再难啃也不退缩，山头再难爬也不畏惧，战争再难打也不逃避。

38.组织领导要突出“核心重点”，基层基础要实现“全面强化”，作风转变要体现“实际效果”，督导考核要强化“结果导向”。

39.培养干部的“主要平台”，识别干部的“主要场所”，选拔干部的“主要途径”。

40.点燃希望之光，坚定必胜之念；点燃激情之火，激发干事之热；善用科技之光，注入持久之力。