关于航运集团有限公司思想政治工作先进单位的申报材料

思想政治工作是国有企业的“根”和“魂”,是企业发展的“生命线”。近年来,XX航运集团有限公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,全面落实新时代党的建设总要求,将思想政治工作贯穿于公司治理、改革发展和生产经营全过程,以高质量党建引领企业高质量发展,取得了一系列扎实成效。

一、坚持政治引领,筑牢绝对忠诚的思想根基

公司党委始终把党的政治建设摆在首位,教育引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保企业发展的正确政治方向。

一是强化理论武装,在凝心铸魂上达到新高度。 坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。公司党委理论学习中心组坚持先学一步、学深一层,2025年以来组织集体学习15次,专题研讨6次,成员撰写心得体会和调研报告30余篇。为破解工学矛盾,创新构建了“线上+线下+掌上”三位一体学习模式。线上依托“学习强国”和公司内部网络学习平台,打造“7×24小时”云课堂,党员年度人均学习积分超过60000分;线下依托XX红色教育基地等资源,打造“行走的党课”,组织党员干部赴革命圣地开展沉浸式教学;掌上利用企业微信推送“指尖微党课”,将理论知识碎片化、形象化,让党员随时随地“充电蓄能”。通过系统化、常态化的学习,广大党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著增强。

二是严明政治纪律,在对党忠诚上彰显新担当。 公司党委始终将政治纪律和政治规矩挺在前面,制定了《关于加强政治建设的若干措施》,将“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,具体落实到公司重大决策、重要干部任免、重大项目安排等各项工作中。定期开展政治生态分析研判,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。2025年,公司开展了“严守政治纪律、践行对党忠诚”专项教育活动,组织全体党员重温入党誓词、学习党章党规、观看警示教育片,引导党员干部在思想深处铸就忠诚品格,在实际行动中体现责任担当。

三是坚决贯彻执行,在服务大局上展现新作为。 公司党委自觉心怀“国之大者”,坚决贯彻落实党中央和上级党委的决策部署。面对复杂多变的国际航运市场,公司党委主动担当作为,坚决服务国家“一带一路”倡议和海洋强国战略。2025年,在公司党委的坚强领导下,成功开辟了“XX—XX国际新航线”,打通了我国XX地区与XX地区的海上物流新通道,将运输周期缩短了15%,为稳定区域产业链供应链作出了重要贡献。在集团年度党建工作责任制考核中,公司党委连续三年获评“优秀”等次,2025年度综合得分98.5分,位居前列。

二、聚焦强基固本,锻造坚强有力的战斗堡垒

公司党委坚持大抓基层的鲜明导向,以提升组织力为重点,突出政治功能,推动基层党组织全面进步、全面过硬,让党旗在生产经营一线高高飘扬。

一是优化组织设置,实现党的领导全覆盖。 公司成立于2020年,虽然年轻,但党建工作的起点高、标准严。截至2025年10月,公司共有员工1200余人,设立党委1个,党支部25个,其中15个设立在船舶和关键业务部门上,党员总数达到350名,占员工总数的29%。公司党委坚持“四同步、四对接”原则,做到业务发展到哪里,党组织就建到哪里,党的工作就开展到哪里。针对远洋船舶党员分散、流动性强的特点,创新设立“海上流动党支部”,通过卫星网络定期开展“三会一课”,确保党员“离港不离党、远航不断线”。

二是建强骨干队伍,发挥头雁领航作用。 公司党委坚持党管干部原则,大力实施“领航”干部能力提升计划。一方面,严把政治首关,将政治标准作为选人用人的第一标准;另一方面,加强专业训练,每年选派超过50名中层干部和业务骨干参加国内外高端航运物流管理培训。同时,高度重视党务工作者队伍建设,将党务岗位作为培养复合型人才的重要平台,2025年组织了3期党支部书记和党务干部集中轮训,参训率达100%,有效提升了党务干部的履职能力。

三是突出作用发挥,打造党员先锋品牌。 广泛开展“党员先锋岗”“党员责任区”“党员突击队”等创先争优活动,引导党员在急难险重任务中冲锋在前。在“XX港智慧物流一体化项目”建设中,由30名党员骨干组成的“党员突气队”连续奋战90天,攻克了12项技术难题,推动项目提前两个月完工。在日常工作中,涌现出一大批先进典型,2025年,公司“XX号”轮船长XX同志荣获“XX市劳动模范”称号,公司本身也荣获“XX省五一劳动奖状”,形成了“向先进看齐、向榜样学习”的浓厚氛围。

三、深化融合发展,激发企业内生动力

公司党委坚持围绕中心、服务大局,找准思想政治工作与生产经营的结合点,把党建优势转化为发展优势,把党建成效体现为经营业绩。

一是推动思想政治工作与公司治理深度融合。 全面落实“党建入章”要求,明确了党组织在公司法人治理结构中的法定地位。制定并严格执行党委会议事规则和“三重一大”决策制度,确保党组织“把方向、管大局、促落实”的领导作用得到有效发挥。2025年以来,公司党委累计召开会议28次,研究决策重大事项80余项,所有事项均实现科学决策、民主决策、依法决策,为公司稳健发展提供了坚强保证。

二是推动思想政治工作与业务攻坚深度融合。 公司党委坚持“把方向谋大事”,将思想政治工作贯穿于市场开拓、成本控制、安全生产等关键环节。在市场开拓方面,党委班子成员带队深入一线调研,与客户面对面交流,既宣传了公司服务理念,也提振了员工开拓市场的信心,2025年前三季度,公司新签合同额同比增长22%。在安全生产方面,深入开展“人人讲安全、个个会应急”主题活动,通过形势任务教育、安全文化宣讲,将“安全第一”的理念根植于每位员工心中。得益于此,公司已连续1800天实现安全生产零事故。

三是推动思想政治工作与员工关怀深度融合。 坚持以人为本,把解决思想问题与解决实际问题相结合。建立了领导干部联系基层、定期接待员工来访、与一线员工谈心谈话等制度,畅通员工诉求表达渠道。持续加大对员工的关爱力度,为一线船员建立了“海上职工之家”,配备了健身器材、电子阅览室,并通过卫星电话定期组织“家书传情”活动,有效缓解了船员的思乡之情和心理压力。2025年,公司员工满意度调查得分高达95.2分,队伍的凝聚力和向心力空前高涨。

四、加强文化建设,汇聚向上向善的精神力量

公司党委将企业文化建设作为思想政治工作的重要载体,以社会主义核心价值观为引领,着力培育具有时代特征和航运特色的企业文化,为企业发展提供强大的精神动力。

一是提炼和弘扬企业精神。 结合航运企业特点,提炼了“忠诚、担当、协作、卓越”的企业核心价值观,并通过举办文化故事会、制作宣传片、开展主题征文等方式,使之内化于心、外化于行,成为全体员工的共同价值追求和行为准则。

二是加强宣传舆论引导。 建立了“一网一微一刊”为主体的全媒体宣传矩阵,讲好公司故事,传播好公司声音。2025年,公司在中央及省市级主流媒体刊发正面报道50余篇,企业微信公众号关注人数突破5万人,有效提升了公司的品牌形象和美誉度。围绕重大项目和先进典型,开展系列深度报道,营造了崇尚实干、鼓励创新的良好舆论氛围。

三是深化精神文明创建。 积极履行社会责任,组织“蓝海豚”志愿服务队,定期开展“清洁海岸线”、关爱留守儿童、普及航海知识等公益活动,2025年累计开展志愿服务活动超过2000小时。通过一系列精神文明创建活动,不仅提升了员工的道德素养,也彰显了国有企业的社会责任与担当。

新征程呼唤新担当,新时代需要新作为。XX航运集团有限公司党委将以此次申报为新的起点,继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断探索新时代思想政治工作的新思路、新方法,持续巩固和发展思想政治工作的强大优势,为推动公司实现更高质量发展、为服务国家战略作出新的更大贡献!