在市人力资源服务机构合规监管工作会议上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全市人力资源服务机构合规监管工作会议,主要任务是深入分析当前我市人力资源服务行业面临的新形势与新挑战,聚焦突出问题,明确监管要求与发展方向,动员全市行业力量,共同筑牢合规经营的“防火墙”,推动我市人力资源服务业迈向更高质量的发展阶段。刚才,市人社局的同志通报了近期市场检查情况,剖析了典型案例,解读了相关法律法规,各机构负责人也现场签署了《合规经营承诺书》。这体现了我们直面问题的决心,也彰显了大家共谋发展的共识。在此,我代表市委、市政府,向上级市人社局领导的莅临指导表示热烈欢迎和衷心感谢!向长期以来为我市稳定就业、服务发展、优化人才配置作出积极贡献的各人力资源服务机构及从业人员,表示诚挚的问候!
人力资源是推动经济社会发展的第一资源,人力资源服务业是服务人才、服务发展、服务民生的关键枢牛。当前,我市正处在产业转型升级、新旧动能转换的关键时期,经济发展的韧性与活力持续显现。根据统计,截至2025年第三季度,全市城镇新增就业岗位完成了年度目标的110%,重点产业链企业的用工需求得到有效保障,这背后离不开在座各位的辛勤努力和专业服务。你们一头连接着用人单位的迫切需求,一头连接着广大劳动者的就业期盼,是劳动力市场高效运转的“润滑剂”,是优化人才资源配置的“加速器”。可以说,一个健康、繁荣、规范的人力资源服务市场,直接关系到我市的就业大局稳定,关系到营商环境的整体优化,更关系到城市未来的核心竞争力。
