县委编办主任关于树立和践行正确政绩观的研讨发言材料

各位领导、同志们：

根据读书班安排，围绕“树立和践行正确政绩观”这一主题，结合机构编制工作实际，我谈几点学习体会和粗浅认识，不妥之处，请大家批评指正。习近平总书记深刻指出，“政绩观问题是一个根本性问题”。这次学习，对我而言，既是一次深刻的理论武装，更是一场触及灵魂的思想洗礼。机构编制工作，本质上是党的重要执政资源的配置工作，政绩观正不正，直接关系到资源配置的科学性、治理体系的有效性和民生福祉的厚实度。

一、深化思想之源，在“为谁创造政绩”的根本考题中校准机构编制工作的人民立场

习近平总书记强调，“为民造福是最大政绩”。机构编制部门身处优化执政资源配置的第一线，必须始终把人民放在心中最高位置，深刻领会政绩为谁而树、为谁而立的根本问题，确保工作的出发点和落脚点始终统一于人民的期盼。

一是，坚守初心，把牢“民心是最大的政治”这一方向盘。机构编制资源是重要的政治资源、执政资源，其配置方向体现着党的事业方向。过去，可能存在一种倾向，认为机构多、编制多、级别高就是成绩。通过这次学习，我更加清醒地认识到，真正的政绩不是机构牌子的数量，而是服务群众的质量。机构编制工作必须跳出部门本位、摆脱“编制决定论”的惯性思维，将有限的编制资源优先用于保障普惠性、基础性、兜底性的民生建设。例如，在制定年度用编计划时，要坚决将编制资源向教育、医疗卫生、乡村振兴、基层治理等群众最关心、最直接、最现实的领域倾斜。2025年，全县为教育系统核定教职工编制数千名，为卫生系统核增了上百名事业编制，这些数字背后，是县委“以人民为中心”发展思想的生动实践，也是机构编制工作践行正确政绩观的直接体现。