县委办公室主任2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告

现就2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告如下：

一、上年度存在问题整改情况

针对上年度法治建设相关反馈问题，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，逐项制定整改措施、明确整改时限、压实整改责任，已全部整改到位。

二、履行推进法治建设第一责任人职责情况

2025年，聚焦深入学习宣传贯彻习近平法治思想、推进法治建设“一规划两方案”、开展“八五”普法规划、领导干部依法办事等方面，本人严格履行推进法治建设第一责任人职责，扎实推进办公室法治建设，全力为县委各项工作提供法治保障。

(一)加强组织领导，压实法治责任。调整充实法治建设工作领导小组，明确工作任务和工作职责，形成“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、股室各司其职、全体干部参与的工作机制，确保责任层层压实。将法治建设纳入重要议事日程，推动法治建设与办公室重点工作同部署、同落实、同检查。坚持对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，将法治建设成效纳入干部考核评价体系，强化考核结果运用，倒逼责任落实。

(二)强化学习培训，提升法治素养。坚持把深入学习宣传贯彻习近平法治思想作为重要政治任务，列入办公室学习计划，带头落实领导干部学法用法清单制度，深入学习宪法、民法典以及与办公室工作密切相关的保密法、档案法等各类法规，引领全体干部树立法治思维，不断提高依法行政、依法办事水平。深化“八五”普法内涵，推动落实国家机关工作人员学法用法，督促干部职工按时保质保量完成学法考试任务。鼓励办公室干部职工积极参加全国“宪法周”宪法知识网上竞答活动，深化宪法学习宣传教育。注重学以致用，带头把所学的法律法规知识运用到实际工作中，不断提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力。

(三)依法依规履职，推动工作落实。认真落实法治建设任务，发挥参谋助手作用，对重点政策、重点法规进行认真研究，提出落实措施，为县委科学决策、精准施策提供参考依据。加强文件的合法性审查，严格按照《中国共产党党内法规制定条例》《中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定》等对以县委或县委办公室名义印发的规范性文件进行合法性审核、备案审查，2025 年审核文件108件，备案文件11件。坚持立改废释并举，协助县委定期开展党内规范性文件清理工作，2025年废止61件、宣布失效66件、修改1件。在筹备县委各类会议时，依法依规安排会议议程、组织会议讨论、形成会议决议，保障会议决策的合法性和科学性。在处理群众来电来访、网民留言办理等工作中，坚持依法依规原则，运用法治方式化解矛盾纠纷。协助县委常委会、县委理论学习中心组将习近平法治思想作为重点学习内容，2025 年县委常委会开展相关学习4次，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作，确保法治建设始终沿着正确方向前进。

（四)健全法治机制，强化法治保障。严格落实“三重一大” 事项集体决策制度，重大决策事项均经研究讨论决定，充分发扬民主，广泛征求意见，确保决策合法合规。将学法述法作为班子成员年度述职报告的重要内容，建立健全办公室内部监督机制，加强对干部职工的法治监督。配合县委全面依法治县办开展法治督察工作，对全县各部门法治建设实施情况进行监督检查，形成监督合力，推动各项任务落实。完善办公室党员干部学法用法制度，加强对保密工作和档案工作的督促指导，2025年，对19个县直单位和8个乡镇开展档案工作执法检查，反馈意见建议书27份，每季度对全县20个乡镇和51家重点单位开展保密工作执法检查，在全县范围内开展保密法规宣讲4轮次，累计培训2200余人，着力推动落实“谁执法谁普法”责任制。

(五)开展法治宣传，营造法治氛围。结合县委办公室工作特点，利用各类会议、文件等形式，向全县各级各部门宣传法治建设的重要性及相关法律法规，协助推动领导干部、青少年等重点群体学法用法工作，弘扬社会主义法治精神。积极参与组织全县性的普法宣传活动，利用“4·15”全民国家安全教育日、“12·4” 国家宪法日、民法典宣传月等重要时间节点，发放《保密法》、《档案法》、《国家安全法》等相关宣传资料300余份，着力增强群众法治意识。

三、存在的问题

一是法治学习深度和广度不够，对一些法律法规的学习还停留在表面，缺乏深入系统的研究，对其他领域的法律法规关注不够，统筹推进法治建设的水平有待进一步提高。二是法治宣传方式不够创新，宣传内容针对性不强，干部参与法治宣传的积极性、主动性未充分激发。三是对法治建设中深层次问题、新情况新问题的研究不够深入，为服务县委谋划法治建设方面还有差距。

四、下一步工作打算

2026年，我将以更高标准、更严要求、更实举措，切实履行推进法治建设第一责任人职责，带头遵法守法、学法用法，推动办公室法治建设与“三服务”工作深度融合、相互促进。

(一)持续深化学习，提升法治素养。把学习贯彻习近平法治思想作为长期政治任务，健全常态化学习机制，创新学习方式，丰富学习内容，带头深学细悟、带头宣讲阐释、带头贯彻落实，推动学习贯彻走深走实、入脑入心。加强法律法规、党内法规学习，定期组织办公室干部参加法治培训，不断提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力。

(二)创新法治宣传，增强普法效果。根据不同群体的特点和需求，制定有针对性的宣传内容，开展精准普法。充分借助新媒体平台，开展形式多样的法治宣传活动。加强与其他部门的协作，形成法治宣传教育合力，扩大法治宣传教育的覆盖面和影响力。压实普法工作责任制，强化普法能力培训，充分调动办公室干部普法工作热情。

(三)聚焦主责主业，强化服务保障。围绕县委中心工作和法治建设重点任务，精准开展法治调研，提升参谋服务质量。强化对班子成员和办公室干部的监督管理，持续加强对保密和档案执法工作的督促指导，严格规范文件审核、合法性审查、备案审查工作，提高文件质量和法治化水平，确保办公室各项工作在法治轨道上运行。