在市红十字会树立和践行正确政绩观学习教育专题调度会上的讲话

同志们：

今天，我们召开这次专题调度会议，主要任务是传达学习全市关于树立和践行正确政绩观学习教育的最新会议精神，总结前期工作进展，分析当前存在的突出问题，并对下一阶段的重点任务进行再动员、再部署。这次会议既是一次对标看齐的“收心会”，也是一次加压奋进的“动员令”。全市的会议为我们指明了方向，提出了更高要求。红十字事业是党和政府人道领域联系群众的桥梁和纽带，我们的工作直接关系到群众的冷暖安危，所创造的每一份“政绩”，都必须经得起历史、实践和人民的检验。因此，如何树立和践行正确的政绩观，对我们而言，不是一道选择题，而是一道必答题，是一道必须答好的时代考题。

前期，市红十字会党组高度重视，迅速行动，围绕政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩等根本性问题，组织了深入的学习研讨，并已初步查摆出领导班子及副县级以上干部在政绩观方面存在的偏差问题30个，建立了“共性、个性、民生实事”三张清单。针对上级督查反馈的“学习浮于表面”等问题，我们没有回避遮掩，而是制定了5条具体的整改措施，建立了详细的整改台账，明确了责任主体与完成时限，实行定期调度推进。这些初步的举措，为我们深入推进学习教育、切实解决问题打下了一定的基础。

但是，我们必须清醒地认识到，这仅仅是开始，深层次的问题、根源性的矛盾还远未得到彻底解决。我们查摆出的问题是否精准？建立的清单是否全面？制定的措施是否有力？尤其是，如何将学习教育的成果真正转化为推动工作的强大动力，转化为人民群众看得见、摸得着的实际成效，这才是我们面临的核心课题。下面，我讲三点意见。

一、提高政治站位，深刻领悟红十字事业践行正确政绩观的极端重要性

政绩观是干部世界观、人生观、价值观的集中体现，直接影响着工作的方向、路径和成效。对于红十字组织而言，正确的政绩观就是我们事业发展的“定盘星”和“指南针”。

一要深刻认识到，正确的政绩观是践行“人民至上、生命至上”理念的根本保证。红十字工作的本质是人道工作，核心是保护人的生命和健康。我们的政绩，不在于建了多少楼堂馆所，不在于开了多少场面宏大的会议，而在于危难时刻我们能救助多少生命，在于日常生活中我们能为多少群众减轻痛苦。如果政绩观出现偏差，就可能热衷于搞形式主义的“花架子”，追求数据上的“亮眼”，而忽视了服务群众的“里子”。例如，应急救护培训，如果只追求培训人数的增长，而忽视了培训质量和学员实际操作能力的提升，那么培训证书就成了一张废纸，关键时刻无法发挥作用。这样的政绩，对人民群众而言毫无价值，甚至是有害的。因此，必须将人民群众的获得感、幸福感、安全感作为衡量我们工作的唯一标准，将群众满意度作为检验我们政绩的最终标尺。

二要深刻认识到，正确的政绩观是提升红十字会公信力和影响力的核心引擎。“公信力是红十字会的生命”。这份公信力从何而来？不是靠宣传口号喊出来的，而是靠一件件实事、一次次救助、一笔笔善款的透明高效使用干出来的。错误的政绩观，可能会导致急功近利、行为短期化，甚至为了所谓的“政绩”而弄虚作假，这将严重侵蚀组织的公信力根基。反之，树立正确的政绩观，要求我们必须坚持公开透明，规范捐赠管理，完善内控制度，常态化开展警示教育，让每一份爱心善举都能在阳光下运行。正如我市红十字会曾连续多年在全国透明度测评中位居前列，这就是求真务实、真抓实干所赢得的无形资产，是我们必须倍加珍惜和巩固的“金字招牌”。

三要深刻认识到，正确的政绩观是推动事业高质量、可持续发展的内在要求。红十字事业的发展，不能只图一时一事之功，必须着眼长远，打基础、利长远。错误的政绩观往往表现为“重显绩、轻潜绩”，只顾眼前利益，不顾长远发展。比如，在推进“村村都有救护员”“校校都有救护员”的工作中，如果仅仅满足于挂牌子、发证书，而不去建立一套科学的培训、复训、考核和激励的长效机制，那么这项工作就可能流于形式，无法持续。正确的政绩观，要求我们必须以“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟，既要做让群众当下满意的“显绩”，更要做为事业长远发展奠定基础的“潜绩”，稳扎稳打，久久为功，不断提升“博爱XX”品牌的深层内涵与持久影响力。

二、坚持问题导向，以刀刃向内的勇气精准破解发展难题