在全街道年轻干部座谈会暨新进公务员任前谈话会上的讲话

同志们，青年朋友们：

大家下午好！

今天，我们在这里隆重召开XX街道年轻干部座谈会暨新进公务员任前谈话会，看到这么多朝气蓬勃、意气风发的年轻面孔，我感到由衷地高兴和欣慰。首先，我代表街道党工委、办事处，对刚刚加入我们XX街道大家庭的XX名新进公务员表示热烈的欢迎！你们的到来，为我们这支干部队伍注入了新鲜血液，增添了新的活力。同时，也向一直以来辛勤工作、默默奉献在街道各个岗位上的年轻干部同志们，致以诚挚的问候！

刚才，相关负责同志已经向大家详细介绍了我们XX街道的基本情况和重点工作，几位优秀的年轻干部代表也结合自身经历，分享了他们在基层工作的宝贵经验和真切感悟，讲得都非常好，很接地气，也很实在。新同志们的自我介绍，同样充满了对未来的憧憬和对投身基层的坚定决心。整个会场气氛热烈、交流深入，让我深切感受到了大家干事创业的激情和扎根基层的热情，这充分说明我们的年轻干部队伍是一支有理想、有追求、有担当的队伍。

青年是事业的未来，是发展的希望。加强年轻干部队伍建设，夯实基层治理的人才根基，是我们常抓不懈的一项战略性任务。特别是在当前，我们XX街道正处在转型升级、跨越发展的关键时期，无论是推进重大项目建设、深化基层社会治理，还是全面推进乡村振兴、提升公共服务水平，都面临着前所未有的机遇和挑战。这些艰巨繁重的任务，迫切需要一大批政治过硬、本领高强、作风扎实的年轻干部挺膺而出、担当重任。今天我们召开这个会议，目的就是要为大家加油鼓劲、指引方向，引导大家快速转变角色、融入岗位、履职尽责，激励大家在XX街道这片充满希望的热土上，立足基层、实干担当、奋勇争先。

借此机会，我向大家提几点希望和要求，与同志们共勉。概括起来，就是希望大家努力成为五种人。

第一，要做对党忠诚的“明白人”

对党忠诚，是共产党人首要的政治品质，是检验一名干部是否合格的试金石。年轻干部走上工作岗位，第一位的要求就是要旗帜鲜明讲政治，把对党忠诚刻在心里、融入血脉、见于行动。

一是要把稳政治方向的“定盘星”。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保我们的一切工作都始终沿着正确的政治方向前进，不偏航、不迷路。

二是要筑牢理想信念的“压舱石”。理想信念是共产党人精神上的“钙”。年轻干部要自觉把加强理论学习作为一种政治责任和生活方式，坚持读原著、学原文、悟原理，真正做到学思用贯通、知信行统一。要把个人理想融入党和人民的共同理想之中，把个人价值的实现与XX街道的发展、与国家和民族的命运紧密结合起来，在为崇高理想奋斗的过程中实现人生价值。

三是要增强政治能力的“基本功”。政治能力不是与生俱来的，必须在严格的党内政治生活中反复锤炼。要善于从政治上观察、分析和处理问题，不断提高政治判断力、政治领领悟力、政治执行力。要坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级党委政府的决策部署，做到令行禁止、政令畅通，确保中央、省、市、区的各项工作要求在XX街道不折不扣地落地生根、开花结果。

第二，要做履职担当的“有心人”

担当二字，重逾千斤。所谓“有心”，就是要心中有责、心中有民、心中有数。基层工作千头万绪，纷繁复杂，没有一颗强烈的责任心和事业心是干不好、也干不成的。大家身处基层一线，是政策执行的“最后一公里”，更是联系服务群众的“第一道窗口”，一言一行都代表着党和政府的形象。

一是要有“时时放心不下”的责任感。要把工作岗位看作是为党分忧、为民解难的平台，把组织的信任和人民的期盼转化为履职尽责的强大动力。对于分管的工作、负责的任务，要主动思考、提前谋划、全力推进。面对我们街道当前的项目推进、矛盾调解、乡村振兴等硬任务，要敢于接“烫手山芋”，勇于挑最重的担子，在攻坚克难中展现作为、体现价值。

二是要有“事不避难、义不逃责”的担当精神。基层是矛盾和问题的集聚地，也是考验干部能力担当的“赛马场”。遇到困难不绕道、碰到问题不回避、面对矛盾不上交，是年轻干部应有的姿态。要发扬斗争精神，增强斗争本领，敢于直面问题，善于分析问题，有效解决问题。群众的合理诉求要用心用情去解决，历史遗留的“老大难”问题要拿出“钉钉子”的精神去攻克。

三是要有“善作善成、久久为功”的韧劲。担当不仅要有“宽肩膀”，还要有“铁肩膀”。干事创业不可能一而就，需要付出长期艰苦的努力。年轻干部要戒除心浮气躁、急功近利的思想，树立正确的政绩观，多做打基础、利长远、惠民生的实事。要发扬“功成不必在我，功成必定有我”的精神境界，一张蓝图绘到底，一任接着一任干，以“钉钉子”的精神把每一项工作都抓出成效、抓出精品。

第三，要做勤勉务实的“实干人”