县委书记抓党建述职报告
2022-03-11 162

按照市委安排,现将2021年度书记抓基层党建工作述职如下:

一、所做的工作和取得的成绩

一是主体责任压紧压实。严格履行第一责任人责任,领办“书记项目”X个,督办“常委项目”X个,召开X次县委常委会会议、党建工作领导小组会议,专题研究党建工作,推动基层党(工)委领办“书记项目”X个,建立党支部工作联系点X个。针对上年度市委点评我县基层党建存在问题,制定X条X项整改措施,全面压实工作责任。

二是全域党建提质增效。创新实施“红色微社区”基层治理模式,将县城区X个村社科学划分成X个红色微社区,把党支部建进微社区,推进小区治理精细化。建立机关党建“X+X”党务队伍体系建设,擦亮“服务群众走在前”党建品牌,发挥机关党建“三个表率”作用。赴驻外流动党组织开展系列活动,通过党史书籍赠阅、党课宣讲、服务队授旗、政策解读等X项活动,推动党史学习教育全覆盖、显成效。推进非公企业党建“引领工程”,构建党务工作者建设体系,X位县委常委直接挂钩X家重点企业,定点联系X个重大项目,定向选派X名党建工作指导员,助推企业快速健康发展。

三是人才招引全面发力。制定“党建引领、惠才强企”X条,精准实施人才引育工程,打造乡村振兴“人才码头”X座,新建人才公寓X套,在XX挂牌成立人才孵化基地,举办XX菌菇人才技术交流研讨会议,X人通过海外人才国家项目初审,X人获批省“双创计划”XX专项,X人入选市“英才计划,X人入选第X期市“高层次人才培养工程”培养对象,获评省乡土人才大师工作室X个、示范工作室X个,入选市乡土人才先进典型X名,全年引进各类急需人才总数达X人。

四是富民兴村强力推进。圆满完成全县X个村社“两委”班子换届工作,班子结构持续优化,战斗力显著增强。深化村党组织书记专职化管理,健全“X级X档”薪酬体系,优化教育培训体系,举办村社党组织书记培训班X期,评选表彰优秀专职村书记X名。实施国有企业助力“党建引领富民兴村”七大行动,设立X万元共同富裕基金,县属X个国有企业与X个村签订结对共建协议,设立X万元村集体经济发展扶持引导专项资金。强化政银党建共建,派共建干部X名,为全县富民兴村项目授信X亿元。

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