一、存在的问题
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习氛围不够浓。对部机关理论学习重视不够,总认为安排其他副部长领学效果一样好,对机关党员干部的理论学习存在安排部署较多、检查落实较少,侧重于考虑大家忙于事务性工作,侧重于减轻大家的工作负荷,进而削弱了对理论学习的硬性要求。二是学习主动性不够强。虽然能够积极主动参加市委理论学习中心组学习,但利用工作之余主动钻研党史少,对切身经历的年代党史兴趣,对革命战争年代研究的不深、不透,存在浅表化、片面化现象。三是学习效果不明显。虽然坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,作为组织部门头等大事来抓,但把科学理论转化为谋划、推动工作的思路和方法不多,运用学习成果指导组织工作实践不够,从习近平新时代中国特色社会主义思想这一“金钥匙”中寻找破解复杂问题的能力不强,在学思用贯通、知信行统一上还有很大差距。
(二)在带头牢记我们党是什么,要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念、履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。一是对“正在做的事情”争先进位有差距。我到组织部工作这半年,感触最深的无论是咱的干部还是我个人,疲于应付日常工作,满足于安排了、过得去,对争先进、争一流谋划不够、宣传不够、下功夫不够。比如,党建引领城市社市小市物业服务工作,缺乏抓手、机制不活,甚至存在不敢干、怕担难担险的考虑,致使有些工作停滞不前。二是对“事关大局的事情”攻坚克难有差距。抓工作冲劲足、干劲强、热情高,集中精力当好党委抓党的建设“参谋长”,但对一些事关全市大局的重难点工作,片面认为“不属于我分管”,表态发言少,很少提出建设性意见建议。比如,在优化营商环境上,自己也一直在下功夫搭建专班去推动解决,但在遇到较多的困难和较大的矛盾时会产生畏难情绪,有时还会有“等一等、看一看”的思想。三是对“党中央部署的事情”抓细抓小上有差距。自己在执行党中央决策部署及省委、市委、市委工作安排方面态度是坚决的、行动是主动的,但在工作推进过程中,还存在着不深入、不具体、不细致的现象。比如,对脱贫攻坚与乡村有效衔接工作中存在的驻村第一书记“一问三不知”、思想放松、劲头减弱等问题,只是在会上安排、强调整改,真正进村入户督导指导的少、通报批评的少,以至于一些工作安排了没有很好落实,落实了没有达到标准要求。
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本文标题:市委组织部副部长党史学习教育专题民主生活会五个方面对照检查材料
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