乡镇基层党建工作述职报告

一、履行职责情况

x.锲而不舍抓政治建设，党建“根基”更加稳固。一是切实履行主体责任。党委会研究党建工作议题xx次，听取支部书记述职x次，带头到基层调研xx次，解决基层党建问题xx个，下基层讲党课x次。带动x名班子成员深入到村调研xxx次，解决基层党建问题xx个。下发党建工作提示xx期，督导检查x次，发现整改问题xx个。二是持续强化理论武装。党委中心组理论学习xx次，开展十九届五中全会精神研讨x次，组织专题学习习近平总书记系列重要讲话精神x次，带动所辖村支部开展学习xx次，利用“钉钉”开展线上学习x次，举办学习研讨x期。实现省委十二届七次、八次全会和市委十三届七次、八次全会精神学习全覆盖。三是巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。扎实推进主题教育整改整治工作，固化领导干部“走流程”经验，班子成员结合各自分工、分管工作进行“走流程”，共xx余次，发现问题xx个，提出意见建议xx条，已全部完成整改。

x.从严从实抓问题整改，工作短板更加扎实。上年度基层党建查摆和点评问题全部整改落实。一是从“严”监督管理。加强村务监督体系建设，严格执行“四议两公开”，全年督促检查x次，提出整改意见xx条。规范村级小微权力，录入平台信息xxxx条，确保群众的知情权和监督权。加强思想教育，组织村干部开展党纪法规学习x次、观看廉政教育警示片x次，教育引导其自觉筑牢拒腐防变思想防线。二是从“优”培训学习。大力实施村干部素质提升工程，组织村书记学习培训x次，累计培训村“两委”干部xxx人（次）。举办创业致富带头人培训班x次，组织x名村书记赴大庆空港明珠生态养殖园、延边恒昌科技有限公司等考察学习。经洽谈，xxxx年拟在宝山村发展种养加结合生态循环农业项目，在吉兴村发展秸秆养牛示范基地项目。三是从“硬”培养后备力量。注重村级干部梯队建设，高质量实施新时代乡村振兴“xxxx硬核头雁工程”，择优选拔村党组织副书记xx名，精心培养后备干部xx名、致富带头人xx名，为实施乡村振兴战略储备优秀人才。四是从“新”打造示范典型。坚持以新典型树立新形象，打造吉兴村“党建＋乡风文明”示范村、北太平村“党建＋新时代文明实践＋网格化管理”示范村，新建xxx平方米大x乡党群服务中心、xxx平方米大x村村级党组织活动阵地。大x村被评为市级美丽宜居示范村。

x.立足规范抓组织建设，战斗堡垒更加牢固。一是培育“五化”支部。制定《大x乡五化党支部培训材料汇编》，围绕“三会一课”、发展党员、主题党日等业务知识对村级党务工作人员进行系统培训x次，开展检查指导xx余次，xx个行政村党支部达到“五化”标准。二是扎实整顿软弱涣散党组织。精准排查确定整顿对象北太平村和七一村。通过新增资源收费，解决村级经济薄弱问题；通过改造升级活动场所，实行网格化管理，解决服务能力较弱问题；通过谋划发展自主产业，解决提档升级问题，现已完成高质量转化。三是圆满完成党支部换届。村党组织换届工作圆满完成，选举产生党支部书记xx人，副书记x人，委员xx人。村书记连选连任xx人，新当选x人，平均年龄xx.x岁，较上届下降x岁。高中及以上学历xx人，占比xx％。

x.党建引领抓重点工作，有效融合更加紧密。一是发展壮大村集体经济。积极探索党支部领办合作社发展模式，领办合作社x个，村集体经济平均增收x万元。新增资源发包收入xxx.xx万元。二是持续巩固脱贫攻坚成果。xx户xxx名未脱贫人口全部高质量脱贫退出，xx名脱贫不稳定户、xx名边缘易致贫户，实现人均收入稳定在xxxx元以上，做到“不稳定户”不返贫、“边缘户”不致贫。三是奋力打好疫情防控阻击战。组织xxx名党员深入xx个行政村，在抗疫一线践行共产党员的初心和使命。创新构建三级五人疫情防控责任制，第一级责任落实到xxx名专职网格员，负责政策宣传、情况摸排、管控保障隔离人员等工作；第二级责任落实到xx名村书记、xx名驻村干部和xx名包村干部，负责指导监督、审核信息、发放物资、意见反馈等工作；第三级责任落实到x名包片科级干部，指导落实、协调推进上级安排部署。

二、存在的主要问题及原因

存在问题：一是村集体经济壮大“动力”不强。x个行政村拥有自主产业项目，占比xx.x％，距离实现“产业兴旺”的目标任重道远。二是缺乏特色载体。仍停留在按部就班落实上级基层组织建设工作的安排部署，没提炼出符合乡村实际的特色载体，未最大限度激发农村党员活力。三是党员教育管理方式方法单一。多以常规的开会传达学习文件为主，缺乏具有针对性、实效性的教育管理方式，导致教育管理效果并不理想。