2022年，在省委省政府、省教育工委、教育厅和市委市政府的正确领导下，在学校党委的坚强领导下，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会、党的二十大、全国教育大会精神，在实际工作中做好示范和表率作用，以身作则、不懈奋斗，引领学校稳步发展，向着“高质量发展”和“强校升本”目标迈进。
一、述学：加强政治学习，强化党性锻炼，贯彻落实党的二十大精神
一是狠抓政治学习。学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、党的二十大精神、《习近平谈治国理政》第四卷，在学懂弄通做实上下功夫，巩固党史学习教育成果。充分发挥示范带头作用，带头搞好政治学习，认真讲好专题党课和思想政治理论课。
二是强化党性锻炼。坚定理想信念，明确政治方向，提高政治觉悟，增强政治定力。爱党敬党，虔诚于党，对党忠诚，在思想上政治上行动上与党中央始终保持高度一致。不断树牢“四个意识”，更加坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，忠诚拥护“两个确立”，更加坚定了走中国特色社会主义道路和实现中华民族伟大复兴中国梦的决心与信心。
三是认真贯彻落实党的二十大精神。按照省委市委部署，将党史学习教育和“三统筹三扩大四创建”“两转两促三思考”活动教育相结合，通过学文件、讲党课、听报告、专题辅导、专题调研等多种形式，吃透精神，融会贯通，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。深刻领会党的二十大精神实质，把握精髓要义，全力贯彻落实，以二十大精神为指引，全面推进高水平XX建设，努力办好人民满意的医学教育。
二、述职：以重点项目为抓手，强基固本、深化内涵，全面提升人才培养质量
全面落实党委领导下的校长负责制，认真履行校长职责，以“双高计划”和“提质培优”行动计划为抓手，引领学校行政管理工作全面提升。
（一）筑牢学校疫情防控工作
严格落实国家疫情防控政策，出台《疫情期间领导干部包联系部、班级制度》《学校疫情防控应急处置预案》《疫情期间辅导员驻校值班制度》《教职工疫情防控九条要求》等制度文件，突出问题导向，补短板堵漏洞，筑牢校园疫情防控安全屏障。细化开学工作方案，有序组织错峰返校，强化校园日常防控要求，严格执行校园出入登记制度。落实书记校长和辅导员24小时驻校要求，和学生同吃同住，与师生并肩抗疫，守护学生安全。实行领导班子包联院系，副科级以上干部包联班级，确保全校153个班级全覆盖。关注学生思想动态，多渠道宣传防疫知识，增强学生防护意识和能力。开通校长热线，24小时专人接听。和学校防控办、相关部门人员奋斗在防控一线，确保学校各项疫情防控工作达到上级部门要求。
（二）全面提升人才培养质量
落实国家教学标准。扎实推进2022级专业人才培养方案修订、实施与审核，制（修）订专业人才培养方案38个。重点建设国家级高水平专业群1个、省级2个、省级骨干专业群2个、校级骨干专业群2个。落实体育课学时，申报特色课间操推广项目。出台《关于美育课程设置的指导性意见》，开设电影鉴赏、戏曲鉴赏、中国文化概论等特色公共基础选修课9门。申报首批劳动教育资源，开展劳动技能成果展示、“我心中的劳模”主题演讲、志愿服务等主题教育。突出1＋X证书培训内容与人才培养方案的有机融合，全面提升学生的职业技能和职业素养。
全面深化“三教”改革。选派9名教师参加“全国职业院校教师素质提高计划”培训，推荐6个团队参加2022年省教师教学能力比赛。成立教材建设委员会，修订学校《教材建设管理办法》，与人卫社等出版社联合征集教材编写5批，教师参编教材37本，申报国家“十四五”首批规划教材申7部。实施教学提质升级专项行动，制定学校《课堂教学质量提升方案》，组织申报“课堂革命”典型案例9个，5个案例在中国职业技术教育学会第二十届“四说”研讨会分享。修订学校《技能大赛管理办法》，鼓励支持师生参加各级各类技能竞赛，获全国职业院校技能大赛护理技能团体一等奖，技能操作环节获全国第一名。通过加强技能训练、强化考前培训、实施联考代考制度等举措提升执考通过率，护资考试通过率达95.15％，再创新高，居全国领先水平。
提高信息化教学水平。投入210余万元推进学校数字教学资源建设，推荐国家智慧教育平台上线在线精品课53门、虚拟仿真实训资源16个、虚拟仿真实训中心1个，申报卫生职业教育提质培优视听工程在线课程11门。1个专业群教学资源库、2门精品在线开放课程、1个虚拟仿真实训中心项目通过省创新行动计划验收。新立项教学资源库2个、精品在线开放课程5门、虚拟仿真实训中心2个。获批省级精品在线开放课程6门，申报国家级精品课3门。XX省2022年教师教学信息化交流活动获奖16项，获奖质量数量位居全省前列。
（三）提升校企合作水平
实施校院（企）联合培养。共建订单班6个、合作产业学院6个，建设高水平专业化产教融合实训基地2个、医养结合人才培养基地1个。对接渤海新区生物医药产业园，与4家企业合作开展定向实习。与XX市人民医院、秦皇岛海港医院等9家医院共同组建“1＋1＋7”医教联合体，出台有关工作意见，实施免费定向生联合培养，探索“1.5＋1.5”培养模式，强化基层医疗卫生人才培养。
