银行女职工情况调研报告范文

根据安徽省分行工会女工委对组织开展女职工调研活动的要求及分工安排，支行针对女职工认真组织开展了专项调研工作，现将相关情况报告如下：

一、基础信息

共有在职女职工x人，其中管理岗x人，专业岗x人。在全体女职工中，关于政治面貌情况，x人为中共党员，占女职工总人数的x%，x人为共青团员，占女职工总人数的x%；关于年龄分布情况，x人为40岁以下，占女职工总人数的x%，1人为40岁至50岁，占女职工总人数的x%；关于学历情况，x人为大学本科及以上，占女职工总人数的x%；关于婚姻情况，已婚女职工x人，占女职工总人数的x%，未婚女职工x人，占女职工总人数的x%。

二、主要情况

通过数据分析、调查采访、面对面交流谈心等形式，围绕履职、赋能、悦心这三个方面，对支行女职工实际情况进行调研，具体调研结果如下：

1.职场发展方面

支行的女职工在工作中充分发挥“半边天”作用，巾帼不让须眉，在各种岗位层级与业务条线中充分发挥自身优势，爱岗敬业。在新核心业务系统上线的关键时期，在打赢新冠疫情防控的攻坚时期，在防汛救灾形式严峻的考验时期，处处可见她们的身影。在面对面交流谈心中，南陵县支行的全体女职工均表示，行内工作氛围融洽，工作节奏适中，对未来的职业发展路径充满信心。