国企党支部2023年落实全面从严治党（党建）责任年中自查报告（五）

2023年上半年，X党支部始终以新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，深入学习贯彻党的二十大精神、历次全会精神和XX届中纪委二次全会精神，严格按照上级党组织的部署要求，切实增强管党治党意识，坚持抓基层、打基础，补短板、强动能，支部党建工作稳步提升。现将有关情况报告如下：

一、组织落实情况

1.做好工作部署。

为确保年中自查工作的扎实有效，公司党支部在收到党委和XX分公司党总支通知文件后，高度重视，迅速做出工作部署，由综合办公室负责，对2023年上半年全面从严治党各项工作进行归纳整理，对标对表梳理完成情况，举一反三自查内部巡察反馈问题，梳理形成自查整改台账。同时，进一步明确了工作任务、责任主体，要求认真剖析问题根源，提出整改措施，迅速对照落实整改。

2.自查发现问题概况。

经各部室对照自查，综合办公室整理归纳，共梳理发现问题4项，并逐项列出具体措施，把整改事项落实到责任部室和责任人，明确完成时限。

二、领导班子成员全面从严治党责任落实情况

（一）党支部书记落实全面从严治党第一责任人情况

党支部书记XX

今年以来，在公司党委和XX分公司党总支的领导下，在公司党员干部职工的大力支持和配合下，作为党支部书记，XX同志坚决贯彻落实中央、国资委党委及上级党组织关于全面从严治党的部署和要求，切实担负起落实全面从严治党主体责任，全面学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，切实履行党建工作“第一责任人”职责，比较圆满的完成了党支部上半年工作任务，现将履职情况汇报如下：

1.将“第一议题”制度要求纳入党支部会议事规则，学重要讲话8次。X公司将党的领导与公司生产经营相结合，严格执行党中央和上级党组织关于党内政治生活的相关规定，认真落实公司“三重一大”决策制度和党支部、董事会、经办会议事规则，确保重大事项党支部前置研究把关定向，共召开支委会12次，研究党建工作、意识形态等事项20余项；召开经理办公会12次，审议生产经营相关议题40余项。通过科学、合法、合规的决策制度，公司党支部引领公司发展的能力得到了进一步增强，能够做到及时传达部署、及时掌握进度、及时解决问题，确保将决策全面落实落地，基本实现了党支部在工作事前把关决策、事中督查督办、事后研判评全流程中把方向、管大局的工作机制。

2.根据上级党组织《关于深入开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育》实施方案内容的要求，X领导班子成员深入基层，与一线员工交流座谈，深入细致了解职工对工作中遇到问题的反馈，及时把握职工的新诉求、新问题、新期待，并以此作为推动工作开展的方向、指南和重要课题，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。

3.深入学习宣传贯彻党的二十大精神。将党的二十大报告、《中国共产党章程（修正案）》等重要文件和重要讲话精神作为中心组学习的重要内容，列出专题进行研讨，不断深化对党的二十大精神的理解和把握；用好集团“XX”平台，组织开展系列学习宣传贯彻党的二十大精神专题读书活动；积极参加集团“学习贯彻二十大精神推动集团高质量发展”专题征文活动，引导广大党员干部撰写专题理论文章。

4.严格落实公司重大事项请示报告制度，加大对X各部门落实请示报告工作制度的监督检查力度，确保请示报告工作落到实处，做到该请示的请示、该报告的报告。

5.严肃党内政治生活，严格尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，认真组织X党支部组织生活会，提高组织生活会质量。

6.做好保密工作。严格落实保密及国家安全相关规定，落实XX市的各项重要会议、重大活动期间XX服务保障保密要求，加强涉密人员、涉密文件、涉密载体管理，适时开展保密工作监督检查，确保不发生失泄密问题。

7.全力做好维护稳定工作。统筹做好企业定期全面矛盾纠纷排查工作，并围绕全国“两会”“XX届二中全会”等重要敏感时间节点，以及所属企业管控改革等重点工作节点，做好动态矛盾纠纷排查调处、监督检查、应急演练等工作。

8.压紧压实意识形态工作责任。在重大原则性问题上立场坚定、旗帜鲜明，积极传播正能量，壮大主流思想舆论；加强对意识形态工作的日常监督考核，完善对微信公众号、微信群、宣传栏、宣讲会、报告会等各类意识形态阵地的管理；参加XX分公司意识形态专题培训，筑牢意识形态安全防线；积极参加集团摄影比赛、写作比赛等活动。

9.进一步强化思想政治教育。持续跟进学习最新重要讲话精神及中央、北京市委重要文件精神，积极参加集团“书香XX”、“二十大讲堂”，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导X公司全体干部职工听党话、跟党走。