1. 落实“三全三控” 筑牢疫情防线

全时段跟进，加强人员管控

全方位防范，加强场所管控

全身心投入，加强安全管控

2. 构建“三化三全”改革体系 助企攀登促发展

以系统化改革为重点，实现全领域覆盖

以集成化改革为特点，实现全过程提速

以人性化改革为亮点，实现全周期服务

3. “三全”政务公开 推进营商政务环境再优化

推行“全方位”政务公开，政策供给更强大

开创“全平台”政务公开，政策查找更便利

落实“全过程”政务公开，政策服务更精准

4. 构建“三全”体系  提升工作水平

构建全方位的创新机制

构建全天候的联系纽带

构建全程化的领导体系

5. “以三全促三化”审批服务再升级营商环境再优化

以“全过程体验”促进服务规范化

以“全生命周期”促进审批标准化

以“全流程网办”促进审批便利化

6. 聚焦立德树人 推进“三全育人”

精心组织，全员育人呈现新常态。

聚焦重点，全程育人有了新突破。

协同联动，全方位育人见到新成效。

7. “三全三促”绘就全过程人民民主“滨湖画卷”

以“全链条”闭环促进民生实事办理取得新突破。

以“全方位”监督促进滨湖高质量发展迈入新阶段。

以“全覆盖”服务促进代表履职水平实现新提升。

8. “三全”模式助力高质量就创体系建设

整合各类资源，“全场景”推动就业领域信息公开。

紧盯群众需求，“全时域”提供信息公开服务。

聚焦重点群体，“全频段”加大就业服务推送。

9. 探索“三全”模式 做好毕业生就业工作

强化组织领导，健全“全员”抓就业工作体系。

打造精品课程，优化“全程”就业指导服务。

聚焦行业特色，拓展“全域”就业渠道。

10. 实施“三全”管理，提升学校品牌

全方位整体管理。

全过程科学管理。

全员性民主管理。

11. “三全”工作法推动安全工作走深走实

全面部署明责任。

全面督查补短板。

全面宣传强意识。

12. “三全”工作法推进“两个覆盖”走深走实

全覆盖摸排走访，掌清基数。

全方位整改提升，夯实基础。

全角度指导管理，巩固成效

13. “三全服务”打造“枫桥式”服务窗口

全力以赴提升帮办质效。

全心全意服务项目一线。

全始全终帮助办理手续。

14. “三全”服务护企安商

全流程强化民企权益保护

全链条提升企业合规质效

全方位助推企业高质量发展

15. “三抓三促” 深入推进“三全育人”综合改革

抓关键群体，促全体参与，凝聚全员育人合力。

抓重点环节，促全线贯通，打造全过程育人体系。

抓有效载体，促全面协同，构建全方位育人格局

16. 建立“三全”服务机制 持续优化营商环境

全方位政策供给。

全生命周期服务。

全领域环境塑造。

17. 构建效能建设“三全”格局

一是完善绩效指标，突出全域覆盖。

二是细化责任分解，确保全员参与。

三是逗硬考核奖惩，实现全面推进。

18. 以“三全”促招商

夯实责任，全员参与。

积极投入，全程服务。

拓宽思路，全域招商。

19. 坚持“三全”措施做好防汛工作

全天候值守，认真履职。

全区域排查，立查立改。

全过程管理，广泛宣传

20. 落实“三全” 优化提升营商环境

全面实现“不见面”。

全速落实“一次办”。

全心惠企“减成本”。

21. “三全”模式助力流动党员主题教育

“全覆盖”查，确保流动党员“不断线”。

“全过程”管，确保流动党员“不掉线”。

“全参与”学，确保流动党员“不离线”。

22. “三全”服务打造市场主体成长“沃土”

全周期打造标准规范服务链条。

全方位构建便捷高效服务环境。

全身心营造贴心舒心的服务体验。

23. “三全”推进业务工作提质增效

一是实施全口径收储。

二是强化全周期管理。

三是落实全要素保障。

24. “三全”服务 打造农民工就业创业首选城区

就业服务全链条，努力打造农民工最能融入城区。

技能提升全周期，努力打造农民工最有成长城区。

权益维护全方位，努力打造农民工最被关爱城区。

25. 推进“三全+三化”服务 构建税企共治新格局

聚焦市场主体期待破困局，突出全域精准化服务。

聚焦调查研究问题求突破，突出全程便民化服务。

聚焦服务提质增效促发展，突出全员高效化服务

26. “三全”政务公开 推进营商政务环境再优化

推行“全方位”政务公开，政策供给更强大

开创“全平台”政务公开，政策查找更便利

落实“全过程”政务公开，政策服务更精准

27. “三全”工作法推进“两个覆盖”走深走实

全覆盖摸排走访，掌清基数。

全方位整改提升，夯实基础。

全角度指导管理，巩固成效。

28. 创新水利“三全”保障链条，助力乡村振兴共富道路

“全周期”制度保障，优化资金管理模式

“全方位”联动建设，强化重点工程保障

“全覆盖”建后管理，深化维养机制创新。

29. “三全”工作法推动安全工作走深走实

全面部署明责任。

全面督查补短板。

全面宣传强意识。

30. 巧用“三全工作法”强化项目攻坚

全链条施策，跑出项目“加速度”

全维度谋划，谋出项目“精准度”

全方位保障，提高项目“可靠度”