学校领导班子述绩述廉报告

一、x年工作完成情况

（一）全面加强党的组织建设，党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥。

在县委组织部和教育局党组的指导下，我校党组织建设在x年的基础上有了较大的进步。进一步完善了《民主评议党员制度》、《党内民主监督制度》、《党内民主生活会制度》、《党总支议事制度》、《党费收缴制度》等制度，完善了“三会一课”制度。学校各项重要工作的开展首先要由党总支会议研究确定方向，再由行政领导执行和落实，党总支真正成为了学校各项工作的战斗堡垒，切实保障了学校各项工作的高质量完成。

（二）深入开展能力作风年建设活动，党风廉政建设取得了一定的成果。

政治学习得到强化首先是党员和教师队伍紧跟上级步伐，开展多种形式的政治学习。全面开展了学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动。尤其是党的二十大精神，我们要求全体党员和教师要详细学习、深刻领会，要把党的二十大报告一字不漏的通篇学习，把报告的精神落实到教育教学的实际工作当中。按照上级党委通知，我们组织大家收看了《榜样》《党课开讲了》等专栏节目。做到学习有主体、活动有记录、宣传有阵地，保证了党内活动的质量，通过常态化、系列化、灵活化的学习活动，有效激发了全校教职工立足岗位争先争优的积极性。

师德建设得到加强贯彻落实了教育部等七部门《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》、省市县教育部门的文件及会议精神，积极落实《x年xx县师德师风建设工作方案》的部署，定期开展警示教育大会和自查自纠活动，严格执行师德一票否决制度。坚决制止教师有偿补课和滥定教辅资料，严禁教师收受学生和家长的礼品礼金。廉洁从教、依法执教，坚决杜绝教育微腐败现象的发生，营造了风清气正的良好教育生态环境。

从严治党工作得到强化学校领导班子成员在工作中积极发扬民主作风，从不独断专横，严格落实“三重一大”制度和民主集中制。严格执行财经制度，重要事项和大额支出由班子集体决策，学校有限的经费全部用在了刀刃上。学校开展课后服务后在按标准开支出现结余时，我们首先想到的一线教师，把班主任费和课时费的开支提高标准。

年轻干部得到有效培养为了使年轻教师尽快成长，学校开展“青蓝工程”活动，充分发挥老教师的传帮带作用。我们还积极培养青年教师加入党组织，青年教师入党积极性高涨，在入党名额控制相对严格的形势下，现在我们有多名教师成为入党积极分子。在年轻干部的使用上我们也不拘一格，尽量给他们压担子，经组织认定的年轻干部中有两个担任学年主任工作，一人担任校团委书记。

（三）稳步推进学生课后服务工作，“双减”的工作目标得到进一步落实。