班主任在2024年X责任区质量提升大会上的发言稿

各位领导、老师：

大家好！

感谢领导给予我在此发言的机会。此刻的我很激动，但更多的是不安与惶恐！与其说是经验交流还不如说是借此机会向各位领导和同仁学习取经。对于尚处于学习阶段的我来说，我认为自己还有很多不足。在此，我想把我的班主任工作给大家汇报一下，不当之处，请批评指正。

一、换位思考

我刚当班主任时，对待学生缺乏情感交流，只会让学生一味地服从我，这样只会产生更多的对立。如今我的孩子正读初一，每当我带的孩子们犯错时，我会先思考，假如犯错的是我自己的娃娃，我直接批评她、教育她，她心理会怎样想，她会怎样来反制我的“独裁”。经过这样的换位思考，我处理学生问题的时候就会理智很多，当然也就会收到更好的效果。学生会从心里服你，减少了师生之间的对立，增加了师生之间的亲近和信任。

二、注重细节

在伏中接这一届班之时，我就想好了班级的座右铭：细节决定成败。注重细节才能取得成功。我在班级管理中特别注重对学生的细节管理。比如：学生吃营养早餐，我要时不时的过问学生的就餐情况，也会安排小组长定期给我汇报本小组就餐情况。吃早餐有助于学生健康成长，也可以有效的防止上午第三节第四节上课精力不集中的现象。又比如，晚自习突下大雨的时候，我会在班级群里通知走读生的家长带雨伞来接孩子，防止娃娃们淋雨感冒或者发生安全事故。还有，学生成绩下滑较大的时候，我会先关注他成绩下滑背后的原因，有没有在生活中遇到困难、家庭中有没有异常情况等等。查找到原因之后，我会更多地去做学生的心理疏导工作，从而来扭转他们成绩下滑的趋势，减少了班级管理中的简单粗暴。

三、爱要公平

作为班主任，要一碗水端平，关心每一个学生，不偏袒优生、不漠视后进生。在班级管理中，对于那些学习成绩不突出的学生犯了错，要严肃处理，对于那些成绩突出的学生犯了错更要严肃处理。后进生心理脆弱，本身就有强烈的自卑感，又最容易犯错，因而在处理过程中切记伤他的自尊，要心平气和地对他们进行说服教育。

最近班上有一个娃娃，他的成绩在班上是倒数五名左右。上上周周一晚上没来上自习，但是当天晚上居然来参加了他们小组的清洁卫生扫除。对此，我感到很诧异。第二天问起原因，他说他学习压力大，不敢来教室。他初三上学期的时候还经常因为上课没听懂下课后来问老师。我认为，这样的学生绝对不能再对他进行批评教育，也不能漠视他的成绩，只有通过善意的引导，让他不放弃自己就是成功。