证券公司党支部2026年上半年党建工作总结

2026年上半年，党支部在公司党委的坚强领导下，深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实党的建设总要求，围绕以下三个方面扎实推进党建工作，取得了阶段性成效。

一、党的建设方面

（一）理论武装持续深化。严格落实“第一议题”制度，以党支部“三会一课”为基本载体，全面跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想，重点组织学习党的二十届四中全会精神和《习近平党建文选》第一、二卷。上半年组织党员大会3次、支委会6次、党小组会12次，开展专题党课2次，党员学习覆盖率达100%。同步深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，引导党员干部深学习近平总书记关于政绩观的系列重要论述，以“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”为总要求，深入查找政绩观方面存在的问题，推动党员干部进一步强化为民出政绩、以实干出政绩的意识。

（二）组织生活质量明显提升。以提升“三会一课”质量为抓手，建立党员学习档案，推动学习走深走实。上半年按时召开组织生活会1次，严肃开展批评与自我批评；完成民主评议党员工作，评议结果运用到日常管理中。积极推进“党建+业务”融合，组织党员在项目推进、合规风控等重点工作中亮身份、作表率，先锋模范作用进一步彰显。

（三）党员队伍管理不断规范。加强入党积极分子培养和发展党员工作，按规定程序对1名发展对象开展考察，全面落实党费收缴和管理制度。完善党员联系群众机制，推动党员与普通员工结对帮扶，党员队伍整体素质稳步提升。

二、全面从严治党方面

（一）党风廉政建设持续加强。认真落实党风廉政建设主体责任，党支部书记认真履行第一责任人职责，班子成员严格执行“一岗双责”。上半年组织开展廉政警示教育2次，组织党员收看典型案例警示片，深入汲取教训，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。结合证券行业特点，重点对交易合规、客户关系、信息安全等高风险领域加强廉洁自律教育。

（二）作风建设常抓不懈。持续深化中央八项规定精神贯彻

落实，定期排查“四风”问题隐患，对发现的苗头性倾向性问题及时提醒纠正。持续整治形式主义、官僚主义，大力压减不必要的会议和文件，着力提升工作质效，为基层员工减负松绑，营造干事创业的良好氛围。