“加法”写作提纲330例
1.做好“三道加法”多措并举赋能案件高质量发展
“自查+抽查”,推动全市案件质效跃升。
“选优+表彰”,发挥精品案件引领作用。
“规范+答疑”,增强对下业务实用指导。
2.“三道加法”推动组织生活制度落实落地
“制度+管理”,从严要求促规范。
“常态+创新”,丰富载体促实效。
“督导+考评”,推动落实促常态。
3.“三道加法”提高考核效能
坚持“科学+精准”,树立真抓实干导向。
坚持“新品+亮点”,激发创新创造活力。
坚持“实干+实效”,营造为民服务氛围。
4.“三道加法”为干部教育培训保驾护航
政治建设+增强本领,服务群众
分级分类+突出重点,因材施训
现身说法+情景课堂,促进成长
5.“三道加法”纵深推进普法工作
一是“线上+线下”,拓展普法范围。
二是“专业+骨干”,夯实普法基础。
三是“清单+订单”,推进精准普法。
6.“三道加法”让政治监督有尺度力度硬度
“定标+定单”,让政治监督有尺度。
“联合+联动”,让政治监督有力度。
“严管+严审”,让政治监督有硬度。
7.“三道加法”筑牢医保基金监管防护线
“自律+自查”源头规范。
“日常+专项”整治约束。
“行政+刑事”联动惩戒。
8.“三道加法”提升政治监督质效
一是“定标+定单”,让监督有“尺度”。
二是“联合+联动”,让监督有“力度”。
三是“严管+严审”,让监督有“硬度”。
9.“三道加法”激活两新组织党员教育“红色引擎”
“全位排查+建好阵地”,打牢党员教育基础桩。
“创新线上+优化线下”,实现党员教育全覆盖。
“实践为民+服务惠民”,绘制党员教育效果图。
10.“三道加法”做实信访维稳工作
“包案+攻坚”,精准治理“减存量”。
“排查+化解”,源头预防“控增量”。
“联动+稳控”,统筹协调“防变量”。
11.“三道加法”配强民办学校党建解码器
加大“党建+团建”力度,培育合格时代新人。
提升“党建+校建”水平,办好人民满意教育。
汇聚“党建+联建”合力,创立优质教育品牌。
12.“三道加法”推动党建引领基层治理质效
“党建引领+网格管理”推动基层治理同频共振。
“为民服务+群众需求”推动基层治理同向发力。
“群团协力+志愿服务”推动基层治理同步开展。
13.做好“三道加法”优化营商环境
“打击+守护”并重,营造良好营商环境。
“企业+群众”并重,助推区域平衡发展。
“规范+活力”并重,维护行业健康生态。
14.巧用“三道加法”让基层监督有形有效
“配+炼”出招使力,激活基层监督“新引擎”
“联+战”固本培元,打好查信办案“组合拳”
“严+爱”刚柔并济,点亮担当干事“航向灯”
15.“三道加法”推动社区矫正教育帮扶提质增效
“社区矫正+主题活动”,实现教育形式多样化。
“社区矫正+专业机构”,推进公益活动社会化。
“社区矫正+职能部门”,实现帮困扶助多元化。
16.“三道加法”抓好安全生产工作,奋力助推“乡村振兴”
一是及时部署+部门联动。
二是线下宣传+线上宣传。
三是隐患排查+督促治理。
17.“三道加法”营造近悦远来人才生态环境
购房补贴+人才公寓,优化人才安居环境。
平台搭建+资金扶持,优化人才发展环境。
培育培训+贴心关怀,优化人才人文环境。
18.“三道加法”绘出集体经济“增收卷”
“党建+文旅”集优势 激活集体经济新动能
“爆点+潮点”扬特色擦亮乡村旅游新名片
“产业+就业”强支撑走好村民增收致富路
19.“三道加法”做好安全监管工作
一是部门联动+执法监督。
二是隐患排查+督促治理。
三是网络宣传+实体宣传。
20.做好“三道加法”锻造一流干部队伍
“学习+培训”理论提升巩固能力基础
“调研+讨论”思想提升增强整体素质
“比武+实战”业务提升强化实践锻炼
21.“三道加法”助力村集体经济发展
“政策扶持”+“自力更生”,为发展壮大集体经济赋能。
“盘活存量”+“挖潜增收”,为发展壮大集体经济培源。
“做强产业”+“培育主体”,为发展壮大集体经济拓路。
22.巧用“四道加法”助推综合窗口攻坚行动
“事项+窗口”,扣准窗口设置攻坚的“链接点”。
“培训+实践”,找准人员配置攻坚的“关键点”。
“授权+再造”,盯准流程再造攻坚的“着力点”。
“机制+平台”,瞄准机制创新攻坚的“切入点”。
23.做好“三道加法”共绘幸福家园
“党建+宣传”,吹响工作共建“集结号”。
“平台+活动”,打好内生动力“组合拳”。
“机制+保障”,筑牢共同缔造“主心骨”。
24.“三道加法”让“司法为民”更有温度
做好“请进来+走出去”,倾听群众心声诉求
做好“聚焦诉求+专项整治”,梳理群众关注热点难点
做好“便民服务+改善民生”,解决群众烦心事操心事
25.以“破壁思维”实施“三道加法”锻造“更高更快更好”政数队伍
“纳谏+查摆”,解放思想找差距明方向
“学习+实践”,提升能力练内功强本领
“管理+服务”,转变作风崇实干提效能
26.“三道加法”做实村务公开
“线上+线下”同步公开。
“干部+知客”共同发力。
“乡镇+村组”齐力监督。
27.“三道加法”推动中医药产业提档升级
“区域+主体+机制”推动药材精品化。
“政策+资金+技术”推动行业标杆化。
“康养+医疗+文化”推动产业融合化。
28.做好“三道加法”助推产业扶贫
“大园区+小庭院”。
“大龙头+新机制”。
“大整合+强撬动”。
29.做好“三道加法”助推产业发展
田坎经济+订单农业。
农户+专合社。
观光农业+休闲广场。
30.做好三道加法力促畜牧产业发展
“规模化+标准化+生态化”发展原则。
“龙头企业+新型经营主体+适度规模养殖农户”发展模式。
“规划+养殖+加工+营销”一体化发展路径。
1.“三道加法”防灾减灾为民办实事
“校核+录入”,做好汛前排查。
“方案+预案”,完善群防体系。
“人防+技防”,提升监测能力。
2.建设“三支队伍”做好“三道加法”
“退役军人+红色宣讲”,让活动热起来。
“退役军人+志愿服务”,让活动实起来。
“退役军人+基层党建”,让活动活起来。
3.做好“三道加法”提升窗口服务水平
“教育+引导+培训”,打牢为民服务根基。
“倾听+阳光+承诺”,彰显为民服务诚意。
“热情+高效+竭诚”,提升为民服务水平。
4.做好“加法”确保汛期河道安全
清除淤泥,加深河道。
让出水路,加宽河道。
修建河提,加固河道。
5.做好“加法”监管筑牢基金防线
“数据+智能”。
“线上+线下”。
“自查+监管”。
6.“三加法”扎实推进农村疫情防控和食品安全工作
“1+N”加强组织领导。
“外+内”严格排查管控。
“听+讲”强化宣传引导。
7.“三道加法”抓基础“全民动员”保食安
“宣传+摸底”,全民动员巧摸底
“专班+督办”,聚焦重点抓整改
“对标+推广”,以点带面促提升
8.做好“三道加法”筑牢进口冷链食品安全防护“三张网”
一是专班干+监管仓,构建“责任网”。
二是大排查+全覆盖,织密“监管网”。
三是强培训+广宣传,扎紧“自律网”。
9.“三道加法”规范房产管理
一是制度+协作,健全机制明责任。
二是清查+规范,动真碰硬强推进。
三是精准+落实,严格执行抓落实。
10.“三道加法”组织开展党史知识竞赛
一是“排名+表扬”,盘活全局动员“一盘棋”。
二是“学实+做实”,下足以赛促学“真功夫”。
三是“线上+线下”,抓实学深悟透“必修课”。
11.“三道加法”提升窗口服务水平
“硬件完善+软件提升”
“简化流程+动态延伸”
“严格制度+强化监督”
12.“三道加法”筑牢渣土“防火墙”
一是“督查+整改”,深入化要求抓长效。
二是“线上+线下”,多元化运用抓实效。
三是“责任+协作”,常态化保障抓落实。
13.“三道加法”助力疫情防控监督
“镇内+城区”,织密监督网格。
“排忧+指导”,双向护航复产。
“表彰+惩罚”,“疫”考检验干部。
14.“三道加法”做好安全监管工作
一是部门联动+执法监督。
二是隐患排查+督促治理。
三是网络宣传+实体宣传。
15.三道加法深耕税收新服务
税收优惠做加法赢取企业新发展
大厅值班做加法赢取机构新税貌
办税效率做加法赢取办税新速度
16.用好”三道加法”村级监督提质增效
“制度树+大数据”让“三资”监管精细精准
“村务直播+阳光质询”让“村权”运行可视可问
“廉情积分+四级廉哨”让监督“村官”有力有效
17.三道加法加强发展党员工作
一是通过“指导+联系”,落实工作责任。
二是通过“培训+测试”,加强教育管理。
三是通过“制度+审查”,规范入党程序。
18.三道加法锤炼硬核铁军队伍
“党建+业务”凝心,锤炼过硬担当。
“理论+实践”赋能,锤炼过硬本领。
“严管+厚爱”塑性,锤炼过硬作风。
19.“三道加法”创新安全监管工作
一是部门联动+部署协调。
二是隐患排查+督促治理。
三是网络宣传+实体宣传。
20.“三道加法”护航高考期间市场秩序
一是专题培训+行政指导,规范经营行为。
二是日常巡查+食品快检,严查违法行为。
三是消费警示+宣传教育,提升防范意识。
21.“三道加法”持续发力扩大有效投资
一是推进重点项目“集中开工+开具交办单”。
二是优化营商环境“审批提速+零上门”。
三是争取要素资源“预算内资金+土地指标”。
22.“三道加法”让年轻干部强筋壮骨
一是“线上+线下”突出政治引领,做“聚人气”的党性教育。
二是“学实+做实”突出担当作为,做“接地气”的乡镇干部。
三是“帮带+搭台”突出多元发展,做“强能力”的有为青年。
23.做好“三道加法”打好解纷“组合牌”
一、矛调中心+“民声码”,打好数据赋能“服务牌”。
二、村(社)干部+积分考核,打好矛盾化解“责任牌”。
三、人民调解+夜校培训,打好特色培训“助调牌”。
24.做好三道“加法题”打造“网红”城市书房
一是“政府主导+社会出资”凝聚合力。
二是“旅游禀赋+人文植入”打造IP。
三是“公共事业+文旅产业”良性共生。
25.做好“三道加法”传递青年宣讲声音
一是“理论+文艺”,形式多元有吸引力。
二是“线下+线上”,渠道多样有影响力。
三是“讲好+用实”,成效明显有说服力。
26.做好三道“加法”强化防暑药品监管
一是明确监管重点,监管加速。
二是线上线下联动,安全加码。
三是普法宣传齐行,成效加实。
27.“三道加法”持续发力扩大有效投资
一是推进重点项目“集中开工+开具交办单”。
二是优化营商环境“审批提速+零上门”。
三是争取要素资源“预算内资金+土地指标”。
28.“三道加法”做好经济形势分析工作
一是“座谈+电讯”,加强走访调研工作。
二是“联席+交流”,加强横向数据获取。
三是“评估+挖掘”,加强数据解读分析。
29.“三道加法”助推“最多跑一次”改革
一是“线上+线下”推动事权承接、人岗匹配。
二是“台前+幕后”实现一窗受理、集成服务。
三是“设点+筑面”推进一核两翼、网事合一。
30.“三道加法”助推浙商回归质效并举
一是培育+创新,注重回归质量。
二是服务+协调,提升回归效率。
三是实时+共享,夯实回归基础。
1.“四道加法”创新开展“三会一课”
推行“课程+”模式,创新组织形式。
推行“党员+”模式,拓宽参与对象。
推行“党课+”模式,扩展授课内容。
推行“阵地+”模式,延伸活动平台。
2.“四道加法”推动主题教育发挥实效
“班会+党课”推动主题教育进校园。
“喇叭+诵读”激活主题教育新方式。
“音箱+送学”点亮主题教育进万家。
“站点+送戏”助力主题教育入心身。
3.“四道加法”为党员教育“增鲜添味”
“阵地+实景”,打造“实地课堂”增“趣味”。
“配餐+点餐”,搭建“移动课堂”添“真味”。
“推送+互动”,开设“指尖课堂”强“原味”。
“服务+实效”,用好“实践课堂”留“余味”。
4.做好“四道加法”推动主题教育走深走实
“计划+清单”让学习制度“严”起来。
“线上+线下”让学习氛围“浓”起来。
“创新+融合”让学习载体“活”起来。
“特色+品牌”让学习成效“实”起来。
5.“三道加法”促“三会一课”落地见效
“日常跟踪+网格管理”回答“开了没有”。
“规范操作+示范引路”回答“是否规范”。
“常态督查+结果运用”回答“效果如何”。
6.做好“三道加法”压实党建责任传导机制
“例会+观摩”顶层设计助力统筹推进。
“督查+测试”紧扣重点严把工作进度。
“走访+清单”聚焦主业强化问题导向。
7.做实“三道加法”落实“三会一课”
“跟踪纪实+预警提醒”,解决“不常开”问题。
“规范指导+典型带动”,解决“不会开”问题。
“常态督查+结果运用”0,解决“开不实”问题。
8.做好“三道加法”强化选调生管理培养
“共性+个性”精准考核。
帮带+实践”提升能力。
“严管+厚爱”大胆使用。
9.“三道加法”筑牢“廉洁防线”
“提醒+谈话”,筑牢“不想腐”的思想防线。
“明察+暗访”,筑牢“不能腐”的自律防线。
“问责+通报”,筑牢“不敢腐”的惩治防线。
10.“三道加法”提升远教工作学用效果
一是“专业培训+日常交流”,确保实践出效益。
二是“上方指导+下方落实”,确保学习出成效。
三是“理论课堂+实践基地”,确保远教向心力。
11.做好“三道加法”锻造优质年轻干部队伍
“线上+线下”抓学习,铸就理想信念“压舱石”。
“帮带+搭台”强合力,打出真抓实干“组合拳”。
“管理+监督”转作风,筑牢损规破矩“防火墙”。
12.“三道加法”推动主题教育热起来
夜校导学+知识测试增强主题教育“获得感”
氛围引学+实践活学增强主题教育“仪式感”
小组互学+红色旅学增强主题教育“归属感”
13.“三道加法”扎实开展主题教育
“主题教育+专题培训”。
“主题教育+知识测试”。
“主题教育+为民服务”。
14.“三道加法”护航村(社区)两委换届工作风清气正
抓教育培训,在规范程序上做“加法”。
抓舆论宣传,在公开透明上做“加法”。
抓纪律要求,在从严从实上做“加法”。
15.“三道加法”深入学习贯彻党的二十大精神
盯紧“及时学习+常态学习”,拓展学习深度。
瞄准“理论学习+学用结合”,延伸学习广度。
把握“线上平台+线下学习”,强化学习力度。
16.“三道加法”扎实开展党员发展对象集中培训
高标准+严审核。
定计划+抓培训。
重保障+强基础。
17.做好“三道加法”开创党员教育工作新局面
“阵地集群+功能集优”,打牢党员教育“基础桩”。
“资源拓展+平台拓能”,延伸党员教育“供应链”。
“实践为民+服务惠民”,绘制党员教育“效果图”。
18.“三道加法”为企业复工复产“保驾护航”
党建+包保,把稳复工复产“方向盘”。
党建+服务,争做复工复产“勤务员”。
党建+督导,严把复工复产“安全关”。
19.做好“三道加法”扎实推进“监督一点通”平台应用和管理
“公开+公示”有力度。
“宣传+推广”有广度。
受理+办理”有速度。
20.做好“三道加法”推深做实乡村治理工作
党员+微网格,优化服务体系。
党建+新乡贤,提升善治水平。
党群+议事会,释放共治活力。
21.做好“三道加法”深入推进新业态新就业群体党建工作
“党建+群建”,加速度聚“新”。
“赋能+激励”,加力度领“新”。
“帮扶+关怀”,加温度暖“新”。
22.做好“三道加法”,赋能“两新”党建发展
“强组织+全覆盖”,建成暖“新”服务堡垒。
“线上促+线下抓”,打造红色服务矩阵。
“强赋能+创示范”,激发两新党建活力。
23.做好“三道加法”助力选派干部接续奋斗
“明确职责”+“压实责任”,强化干事创业担当。
“精准培训”+“擂台比武”,夯实干事创业技能。
“从严管理”+“关心关爱”,激发干事创业活力。
24.做好“三道加法”激发乡村振兴“内生动力”
“三级联动+专项行动”,吹响乡村振兴“集结号”。
“机制导向+效果导向”,筑牢乡村振兴“主心骨”。
“产业带动+人才驱动”,打出乡村振兴“组合拳”。
25.做好“三道加法”锻造过硬选调生队伍
“理论+实践”,提高履职水平。
“定制+点单”,优化培训内容。
“严管+厚爱”,激发工作热情。
26.做好“三道加法”释放乡村振兴“红色动能”
“头雁领航+群雁齐飞”积蓄发展动力。
“组织引领+需求导向”优化发展路径。
“机制牵引+激励约束”提升发展质效。
27.做好“三道加法”助力党员教育走深走实更走心
坚持按需施策,“线下讲+云端授”,让党员教育“触手可及”。
聚焦精准滴灌,“普通话+土方言”,让党员教育“声入人心”。
注重学用转化,“示范学+带头干”,让党员教育“见行见效”。
28.做好“三道加法”锻造高素质村干部队伍
抓好“规定动作+自选动作”,锻造政治过硬的村干部队伍。
注重“补缺补差+精益求精”,锻造本领高强的村干部队伍。
做优“实绩考核+荣誉激励”,锻造“履职尽责”的村干部队伍。
29.做好三道加法持续选优配强村级后备干部队伍
选聘+实岗,构筑存量充足的“蓄水池”。
积分+帮带,锤炼能力过硬的“生力军”。
保障+激励,畅通后顾无忧的“成长路”。
30.“三道加法”助力党员教育培训提质增效
理论宣讲+技能培训,确保培训内容“接地气”。
现场讲授+云端教学,确保学习教育“全覆盖”。
实践运用+志愿服务,确保学用结合“见实效”。
1.“三道加法”推动党员电教远教再增质效
“创新形式+丰富内容”,以高标准平台建设打造党建宣传品牌。
“规范管理+学用结合”,以高品质阵地建设打造党建教育品牌。
“选优配强+培育管用”,以高水平队伍建设打造党建服务品牌。
2.“三道加法”推动党建引领基层治理质效
“党建引领+网格管理”推动基层治理同频共振。
“为民服务+群众需求”推动基层治理同向发力。
“群团协力+志愿服务”推动基层治理同步开展。
3.“三道加法”推动远教学用示范基地发挥实效
聚焦“硬件+软件”,多维度建强远教阵地。
聚焦“资源+需求”,浸润式涵养红色乡风。
聚焦“服务+渠道”,全方位发挥学用实效。
4.“三道加法”推动农村党支部组织生活质效提升
“制度+指导”,规范落实有章法。
“常态+创新”,学习教育有提高。
“考评+激励”,作用发挥有成效。
5.“三道加法”推动“学习身边榜样”活动走深走实
“推荐+评选”,多渠道选树榜样。
“线上+线下”,多途径宣传榜样。
“集中+分散”,多举措学习榜样。
6.“三道加法”推动电教远教“小阵地”释放“大能量”
电教远教+理论教育,拧紧理想信念“总开关”。
电教远教+技能培训,引入富民强村“他山石”。
电教远教+基层治理,奏响乡村善治“和谐曲”。
7.“三道加法”推动干部教育培训走深走实
“常规”+“自选”,持续增强培训针对性。
“轮训”+“调训”,持续增强培训全面性。
“从严”+“激励”,持续增强培训实效性。
8.做好“三道加法”书写乡村治理高分答卷
“谋划+复盘”并举,让乡村治理管理有序。
“收集+办结”并重,让乡村治理责任闭环。
“考核+监督”并行,让乡村治理质效同频。
9.“三道加法”推动党员教育释放“新活力”
“阵地训+流动讲”,推动党员教育“开新局”。
“网络学+现场学”,推动党员教育“出新意”。
“实践练+转成果”,推动党员教育“结新果”。
10.“三道加法”推深做实干部教育培训
线上”+“线下”双驱互促,建强教育阵地,拓宽干部教育培训广度。
“内培”+“外训”双向发力,优化培训内容,提高干部教育培训精度。
“督导”+“考评”双管齐下,抓牢学风建设,延伸干部教育培训深度。
11.用好“三道加法”强化流动党员教育管理
建台账+摸底数,确保流动党员“不流失”。
线上连+线下送,确保流动党员“不流学”。
建阵地+搭平台,确保流动党员“不掉队”。
12.“三道加法”推动主题党日活动取得实效
“党建工作+业务工作”,让主题党日务实效。
“规定动作+自选动作”,让主题党日更出彩。
“群众需求+精准服务”,让主题党日接地气。
13.“三道加法”量身打造党员教育“定制套餐”
立足区域特点,设置“集中训+小课堂”套餐,扩大党员教育“覆盖面”。
结合现实需要,设置“流动团+实践课”套餐,优化党员教育“供给侧”。
聚焦补钙铸魂,设置“分享会+树典型”套餐,激发党员教育“活力值”。
14.“三道加法”推动农村党员教育培训走深走实
“制度+载体”,健全党员教育机制。夯实制度运行“支点”。
“线上+线下”,拓宽党员教育渠道。抓实线上教育全覆盖。
“内容+形式”,增强党员教育实效。在内容上“因材施教”,为不同类型农村党员量身定制培训“套餐”。
15.做好“三道加法”确保党员“冬训”出实效
“线上+线下”,确保冬训“覆盖面”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“示范+服务”,确保冬训“见实效”。
16.“三道加法”打造“三味”主题党日
“功能+选题”并举,让主题党日在基层有“党味”。
“内容+形式”并重,让主题党日在基层有“趣味”。
“机制+问效”并行,让主题党日在基层有“鲜味”。
17.做好“三道加法”把牢政治素质考核关口
“正反结合+差异区分”,细化考核指标。
“多式采集+综合研判”,优化考核方式。
“抓早抓小+抓常抓长”,强化结果运用。
18.做好“三道加法”确保党员“冬训”出实效
“线上+线下”,确保冬训“覆盖面”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“示范+服务”,确保冬训“见实效”。
19.“三道加法”从严落实组织生活
一是制度+实践,“标准化”要求抓规范。
二是线上+线下,“多元化”运用抓实效。
三是督导+问责,“常态化”督促抓落实。
20.“三道加法”推进“四抓两整治”落地见效
一是“方案+清单”,确保“四抓两整治”举措谋得细。
二是“督导+调度”,确保“四抓两整治”举措推得动。
三是“整改+问效,确保“四抓两整治”举措落得实。
21.“三道加法”推进培育高科技人才发展活力
以“制度+渠道”为基建立高科技人才长效吸引机制。
以“主体+载体”为擎建立高科技人才多元培育机制。
以“选任+激励”为源健全高科技人才精准服务机制。
22.做好“三道加法”,办好“暖民心”实事
“联动+共建”,加强组织领导。
“线下+点单”,了解群众诉求。
“党员+群众”,强化力量保障。
23.做好“四道加法”推进老有所学行动走深走实
“专班+专任”,建强工作机制。
“线上+线下”,增加学位供给。
“课程+师资”,提升办学质效。
“宣传+助学”,营造学习氛围。
24.“三道加法”推进培育高科技人才发展活力
以“制度+渠道”为基建立高科技人才长效吸引机制。
以“主体+载体”为擎建立高科技人才多元培育机制。
以“选任+激励”为源健全高科技人才精准服务机制。
25.做好“三道加法”提升党史学习教育实效
理论+实践,夯实党史学习教育基础。
讲学+送学,拓宽党史学习教育渠道。
线上+线下,提升党史学习教育质量。
26.“三道加法”掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮
“线上+线下”相结合,多措并举宣传到位。
“集中+个人”相结合,深入学习全警覆盖。
“学思+践行”相结合,全面贯彻力求实效。
27.“三道加法”筑牢渣土“防火墙”
一是“督查+整改”,深入化要求抓长效。
二是“线上+线下”,多元化运用抓实效。
三是“责任+协作”,常态化保障抓落实。
28.做好“三道加法”确保党员“冬训”出实效
“线上+线下”,确保冬训“覆盖面”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“示范+服务”,确保冬训“见实效”。
29.“三道加法”为发展壮大村集体经济赋能增效
“明确思路+因村施策”拓路强动力。
“资源开发+产业带动”培源强基础。
“政策扶持+盘活资产”增资强收入。
30.以“破壁思维”实施“三道加法”锻造“更高更快更好”政数队伍
“纳谏+查摆”,解放思想找差距明方向
“学习+实践”,提升能力练内功强本领
“管理+服务”,转变作风崇实干提效能
1.做好“三道加法题”建强年轻干部“生力军”
第一道题:学+悟+践=竞
第二道题:严+实+细=精
第三道题:练+育+廉=进
2.“三道加法”打造“三味”主题党日
“功能+选题”并举,让主题党日在基层有“党味”。
“内容+形式”并重,让主题党日在基层有“趣味”。
“机制+问效”并行,让主题党日在基层有“鲜味”。
3.“三道加法”增强干部监督管理实效
“思想”+“日常”,实现管理“全覆盖”。
“内容”+“方法”,实现监督“多方位”。
“严管”+“厚爱”,实现激励“加速度”。
4.“三道加法”把牢政治素质考核首关
“正反结合+差异区分”,细化考核指标。
“多式采集+综合研判”,优化考核方式。
“抓早抓小+抓常抓长”,强化结果运用。
5.“三道加法”推动新任干部培训提质增效
“政治建设+增强本领”夯实理论基础
“创新形式+突出重点”巩固能力提升
“经验传授+实地体验”助力干部成长
6.做好“三道加法”把牢政治素质考核关口
“正反结合+差异区分”,细化考核指标。
“多式采集+综合研判”,优化考核方式。
“抓早抓小+抓常抓长”,强化结果运用。
7.做好“三道加法”提升党员冬训实效
“线上+线下”,确保冬训全覆盖
“宣传+慰问”,确保冬训接地气
“服务+技能培训”,让村民群众富起来
8.全“心”为“才”要做好“三道加法”
紧盯“选+育”,“多管齐下”精心选好才、耐心育强才。
聚焦“引+留”,“广开门路”实心引真才、诚心留良才。
突出“用+聚”,“不拘一格”全心用优才、用心聚贤才。
9.做好“三道加法”助力选调生在基层成长成才
“搭台+培训”,夯实成长成才基础。
“帮带+实践”,把好培养历练路径。
“严管+厚爱”,激发干事创业活力。
10.“三道加法”掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮
“线上+线下”相结合,多措并举宣传到位。
“集中+个人”相结合,深入学习全警覆盖。
“学思+践行”相结合,全面贯彻力求实效。
11.建设“三支队伍”做好“三道加法”
“退役军人+红色宣讲”,让活动热起来。
“退役军人+志愿服务”,让活动实起来。
“退役军人+基层党建”,让活动活起来。
12.用好“三道加法”让提级监督提质增效
“制度建设+平台运用”让“三资”监管精细精准
“村务公开+协商议事”使“村权”运行阳光透明
“廉情积分+三级廉哨”对“村官”监督有力有效
13.“三道加法”推动干部作风能力提升年活动走深走实
“红色资源+教育课堂”,在传承红色基因中锻造优良作风。
“头雁引领+群雁奋飞”,在放大示范效应中弘扬实干作风。
“任务清单+督查指导”,在提升工作质效中彰显过硬作风。
14.“三道加法”破解便民服务难题
机构设置“中心+站+代办点”。
区域布局“3+6+N”。
岗位设置“适位+AB角补位”。
15.算好“三道加法题”厘清职能运行监管“责任田”
一是“权责清单+职责任务清单”,明确监管范围。
二是“业务工作流程+岗位操作规程”,明晰监管路径。
三是“职责边界清单+协调配合机制”,厘清监管边界。
16.做好“三道加法”推动“三个转变”抓实到村(社区)任职大学生培训
一、“学员需求+工作要求”,推动“泛泛学”向“精准学”转变。
二、“案例讲授+情景模拟”,推动“单调学”向“灵活学”转变。
三、“线下讲学+线上自学”,推动“突击集训”向“习惯养成”转变。
17.“三道加法”做好农民建房工作
一是网络宣传+线下宣传。
二是健全制度+严格审批。
三是强化监管+执法监督。
18.用活“三道加法”增强预算联网监督实效
“制度+队伍”,全方位监督抓落实。
“线上+线下”,多维度监督提效率。
“调研+探索”,深层次监督见实效。
19.“三道加法”赋能便民服务
一是在探索服务方式上做“加法”。
二是在落实办事效率上做“加法”。
三是在转变办事作风上做“加法”。
20.“三道加法”推动两新组织评星树典
“高度重视+扎实部署”明思路。
“扎实推进+全面指导”抓实干。
“严格标准+科学考核”强实效。
21.“三道加法”提高考核效能
坚持“科学+精准”,树立真抓实干导向。
坚持“新品+亮点”,激发创新创造活力。
坚持“实干+实效”,营造为民服务氛围。
22.“三道加法”提升远教工作学用效果
“专业培训+日常交流”,确保实践出实效。
“上方指导+下方落实”,确保学习出成效。
“理论课堂+示范基地“,确保远教向心力。
23.三道“加法题”促选调生成长成才
理论培训+实践锻炼。
导师帮带+跟踪管理。
针对培养+大胆使用。
24.精做“三道加法”助推党员教育走深走实
找准“理论培训+实地调研”的关键点。
抓好“在线教育+实践活动”的结合点。
把握“作风建设+激励担当”的着重点。
25.“三道加法”推动远教“小阵地”发挥“大作用”
远程教育+党性教育,拧紧理想信念“总开关”。
远程教育+技能培训,引入富民强村“他山石”。
远程教育+基层治理,奏响乡村善治“和谐曲”。
26.“三道加法”营造近悦远来人才生态环境
购房补贴+人才公寓,优化人才安居环境。
平台搭建+资金扶持,优化人才发展环境。
培育培训+贴心关怀,优化人才人文环境。
27.“三道加法”激活两新组织党员教育“红色引擎”
“全位排查+建好阵地”,打牢党员教育“基础桩”。
“创新线上+优化线下”,实现党员教育全覆盖。
“实践为民+服务惠民”,绘制党员教育“效果图”。
28.“三道加法”助力选调生基层茁壮成长
“铺路+实践”,助力理论素养“扎根”。
“压担+帮带”,助力体察民情“入心”。
“管理+激励”,助力驻村任职“到位”。
29.“三道加法”推动两新组织评星树典
“高度重视+扎实部署”明思路。
“扎实推进+全面指导”抓实干。
“严格标准+科学考核”强实效。
30.坚持做好三道“加法”助力选调生干事创业
坚持“严管+厚爱”,沉得下去“接地气”。
坚持“理论+实践”,学得扎实“长才气”。
坚持“选树+选用”,站得出来“有底气”。
1.做好“三道加法”筑牢建筑垃圾管理“防火墙”
“督查+整改”,深入化要求抓长效。
“线上+线下”,多元化运用抓实效。
“责任+协作”,常态化保障抓落实。
2.“三道加法”助力高校毕业生就业
“政策+资金”护航全程。
“培训+基地”搭建平台。
“服务+宣传”拓展渠道。
3.做好“三道加法”确保党员“冬训”出实效
“线上+线下”,确保冬训“覆盖面”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“示范+服务”,确保冬训“见实效”。
4.“三道加法”让巡视整改落地生根
组织领导“强+严”。
任务分解“细+精”。
整改落实“实+清”。
5.做好三道加法守好人民群众的“粮袋子”
“压实责任+督查并举”,绷紧“纪律弦”。
“正面引导+反面警示”,筑牢“防腐墙”。
“问题整改+建章立制”,实现“长久治”。
6.做好“三道加法”推动信访工作提档升级
硬件+投入,平台提档升级。
规范+指导,全面提高能力。
服务+督办,压实工作责任。
7.做实“三道加法”提升四项监督质效
“融合+融入”,让四项监督更有维度。
“联合+联动”,让四项监督更有力度。
“聚力+发力”,让四项监督更有硬度。
8.“三道加法”用好谈话利器
廉政谈话“常+灵”。
警示约谈“准+实”。
治病谈心“严+爱”。
9.做好“三道加法”强化乡镇纪检监察队伍建设
“摸底+配备”,激活执纪“引擎”
“培训+交流”,提高实战水平
“帮带+指导”,提升工作效率
10.“三道加法”从严落实组织生活
一是制度+实践,“标准化”要求抓规范。
二是线上+线下,“多元化”运用抓实效。
三是督导+问责,“常态化”督促抓落实。
11.做好“三道加法”确保党员“冬训”出实效
“线上+线下”,确保冬训“覆盖面”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“示范+服务”,确保冬训“见实效”。
12.“三道加法”加强农村实用人才队伍建设
“人才+培训”,为农村实用人才“充好电”。
“人才+帮扶”,为农村实用人才“铺好路”。
“人才+激励”,让农村实用人才“传好技”。
13.“三道加法”掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮
“线上+线下”相结合,多措并举宣传到位。
“集中+个人”相结合,深入学习全警覆盖。
“学思+践行”相结合,全面贯彻力求实效。
14.算好“三道加法题”厘清职能运行监管“责任田”
一是“权责清单+职责任务清单”,明确监管范围。
二是“业务工作流程+岗位操作规程”,明晰监管路径。
三是“职责边界清单+协调配合机制”,厘清监管边界。
15.“三道加法”赋能便民服务工作实效
一是在探索服务方式上做“加法”。
二是在落实办事效率上做“加法”。
三是在转变办事作风上做“加法”。
16.“三道加法”从严落实组织生活
一是制度+实践,“标准化”要求抓规范。
二是线上+线下,“多元化”运用抓实效。
三是督导+问责,“常态化”督促抓落实。
17.“三道加法”打造“三味”主题党日
“功能+选题”并举,让主题党日在基层有“党味”。
“内容+形式”并重,让主题党日在基层有“趣味”。
“机制+问效”并行,让主题党日在基层有“鲜味”。
18.“三道加法”推进“四抓两整治”落地见效
一是“方案+清单”,确保“四抓两整治”举措谋得细。
二是“督导+调度”,确保“四抓两整治”举措推得动。
三是“整改+问效,确保“四抓两整治”举措落得实。
19.以“破壁思维”实施“三道加法”锻造“更高更快更好”政数队伍
“纳谏+查摆”,解放思想找差距明方向
“学习+实践”,提升能力练内功强本领
“管理+服务”,转变作风崇实干提效能
20.“三道加法”筑牢渣土“防火墙”
一是“督查+整改”,深入化要求抓长效。
二是“线上+线下”,多元化运用抓实效。
三是“责任+协作”,常态化保障抓落实。
21.“三道加法”推进培育高科技人才发展活力
以“制度+渠道”为基建立高科技人才长效吸引机制。
以“主体+载体”为擎建立高科技人才多元培育机制。
以“选任+激励”为源健全高科技人才精准服务机制。
22.“三道加法”助推“三个转变”持续构建“全域大调解”格局
建设“中心+各镇+村社”三级中心,变矛盾“中转站”为问题“终点站”
聚焦“警源+诉源+访源”三源治理,变群众“往上跑”为调解员“往下跑”
打通“前端+中端+后端”三端响应,变调解“规范化”为成果“一体化”
23.“三道加法”赋能基层治理提质增效
夯实堡垒,在强基增效上做“加法”。
健全机制,在精准治理上做“加法”。
深化举措,在为民服务上做“加法”。
24.“三道加法”助推党建工作“枝繁叶茂”
“发挥优势”做加法,厚植党建工作“根脉”
“精细服务”做加法,壮实党建工作“枝干”
“群众自治”做文章,茂盛党建工作“花叶”
25.“三道加法”让党员教育管理更有“度”
理论学习+党性教育,增加党员教育层次“深度”
阵地建设+线上充电,提升党员教育模式“精度”
实践运用+为民服务,拓宽党员教育服务“宽度”
26.做好“三道加法”助力青年干部成长
“学习+比拼”,破解“才能不全”难题
“帮带+培养”,破解“提升缓慢”难题
“实践+锻炼”,破解“纸上谈兵”难题
27.“三道加法”夯实流动党员教育管理
常态摸排+主动联系,确保流动党员流动不流失
支部建设+强化教育,确保流动党员思想不掉队
内搭平台+外联老乡,确保流动党员离乡不离党
28.做好“三道加法”为党员发展对象充电赋能
“党委+支部”精心组织,提升“愿为”的思想觉悟
“理论+实践”用心准备,增强“善为”的实际本领
“研讨+测试”诚心服务,激发“有为”的内生动力
29.“三道加法”助推“五优学”在队伍内部落地生根
做好“线下学+线上学+氛围学”打造高效平台
做好“理论课+实践课+特色课”保障质效释放
做好“多起来+活起来+走出去”拓宽思维视野
30.“三道加法”加强农村党员发展工作
择优选取+资格准入,优化党员队伍结构
教育引导+实践结合,注重发展程序规范
严明纪律+动态管理,强化跟踪督查指导
1.“三道加法”催生乡村法治“乘法”效应
在示范引领上做加法
在服务群众上做加法
在探索创新上做加法
2.“三道加法”推动党员教育管理见行见效
阵地+活动,让党员教育层次更“深”
指尖+线上,让党员教育模式更“新”
理论+体验,让党员教育质效更“实”
3.“三道加法”激发“青”活力
“党建”+“团建”,筑牢组织“生命线”
“外援”+“本土”,构建队伍“新活力”
“枢纽”+“集散”,推动阵地“新气象”
4.“三道加法”推动党员冬训提质增效
“宣讲+讨论”冬训有深度
“线上+线下”冬训有广度
“理论+实践”冬训有温度
5.“三道加法”锻造高素质党务干部队伍
广泛推选+岗前审查”,队伍结构更优化
岗前培训+跟岗锻炼”,能力提升更有效
备案管理+跟踪问效”,制度保障更健全
6.做好“三道加法”引领清廉机关建设走深走实
机制+规范,聚合清廉之力。
党建+实践,弘扬清廉之风。
检视+提能,夯实清廉之基。
7.做实“三道加法”为社区治理赋能添彩
“党建+网格化”,激活治理“一池春水”
“联系点+议事厅”,推动治理同向发力
“微实事+决策制”,擦亮自治“金字招牌”
8.“三道加法”编织乡村振兴“锦绣图”
“党建引领+组织振兴”,编织“为党为民”锦绣图。
“配强两委+人才选育”,编织“人才济济”锦绣图。
“产业布局+集体经济”,编织“强村富民”锦绣图。
9.“三道加法”提升乡村治理“精确度”
党建+网格治理,提升基层治理“向心力”。
党建+协商议事,托起基层治理“大民生”。
党建+宣传引导,畅通基层治理“新路径”。
10.“三道加法”助力党员冬训焕发“新活力”
“线上+线下”,冬训“广覆盖”
“理论+实践”,冬训“接地气”
“专题+常态”,冬训“见实效”
11.“三道加法”助力“基层走访”见行见效
“调研+规划”,确保走访标准化、制度化。
“高度+深度”,推进走访规范化、实效化。
“实践+创新”,实现走访灵活化、常态化。
12.巧用“三道加法”推动乡村人才精准服务乡村振兴
“外引+内育”双向发力做大总量
“政策+感情”齐头并进做活存量
“理论+实践”同频共振做优质量
13.“三道加法”赋能便民服务工作实效
一是在探索服务方式上做“加法”。
二是在落实办事效率上做“加法”。
三是在转变办事作风上做“加法”。
14.“三道加法”夯实基层治理根基
联动+联建。
平时+应急。
派单+接单。
15.“三道加法”配强民办学校党建解码器
加大“党建+团建”力度,培育合格时代新人
提升“党建+校建”水平,办好人民满意教育
汇聚“党建+联建”合力,创立优质教育品牌
16.做好“三道加法”书写乡村治理高分答卷
村规民约+积分制,助推乡村治理更加有力
精准服务+网格化,助推乡村治理更加精细
文化浸润+树新风,助推乡村治理更加高效。
17.“三道加法”助推村集体经济增收
党建引领“聚”合力奠定发展“新框架”
产业转型“添”动力拓宽发展“新路子”
人才支撑“增”活力点燃发展“新引擎”
18.“三道加法”让流动党员离乡不离党
优化组织体系,保障流动党员精确化管理,确保流动党员“流动”不“流失”。
突出党性教学,运用“线上+线下”学习方式,确保流动党员的学习教育不断档。
增进日常沟通,开展服务帮扶工作,让流动党员“离家不离心”。
19.“三道加法”奏响乡村振兴“椒”响曲
“党委+支部”凝聚发展共识
“指导+考核”描绘发展蓝图
“育苗+销售”创造发展成果
20.“三道加法”推进和美城乡“四大行动”
党建引领+乡贤助力,确保实践出成效。
示范引领+志愿服务,确保成效再提升。
建章立规+群众参与,确保工作常态化。
21.“三道加法”推动村级活动阵地“补短达标”
“筹+补”结合,推动资金保障到位。
“统+整”理念,推动功能设置合理。
“督+考”并举,推动责任落细落实。
22.“三道加法”助力非公企业党组织提质增效
“理论学习+红色教育”,补足精神之钙。
“业务培训+阵地建设”,提升质量水平。
“交流研讨+示范引领”增强履职能力。
23.“三道加法”点燃乡村振兴加速引擎
“党建引领+组织振兴”,筑牢乡村振兴“压舱石”
“配强干部+选好人才”,培养乡村振兴“主心骨”
“特色产业+集体经济”打造乡村振兴“助推器”
24.做好三道加法助推乡村振兴提质增效
强班子+练队伍,建强乡村振兴“主心骨”
马上办+主动办,优化乡村振兴“服务网”
抓经济+兴产业,点燃乡村振兴“加速器”
25.“三道加法”确保“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动走深走实
“理论学习+党建活动”,在“学”上做文章。
“座谈调研+实地考察”,在“实”上见真招。
“文体活动+作用发挥”,在“聚”上显成效。
26.做好“三道加法”深化“放管服”改革
坚持“放管+简政”,服务途径更便捷
坚持“精简+科技”,服务程序更优化
坚持“监督+评价”,服务机制更健全
27.“三道加法”助力三个“一号工程”
“两个文件+四张清单”强化工作保障
“请进来+走出去”注重问题收集
“专项监督+日常监督”突出工作实效
28.“三道加法”推动党风廉政建设走实走深
“学习+宣传”,锻造思想教育“精钢骨”
“主体+协同”,种好正风肃纪“责任田”
“督察+互查”,拉紧遵纪守规“高压线”
29.“三道加法”唱响党的“好声音”
“宣讲+民嘴”,飞入寻常百姓家。
“党课+线上”,助力党员不流学。
“学习+实践”,办好群众民生事。
30.做好“三道加法”,高标准高质量推进创新驱动专项行动走深走实
“引领+协同”,营造工作格局
“联动+联建”,化监督为协同
“聚力+发力”,化实践为实效
1.“三道加法”打出廉政教育“组合拳”
“廉政党课+专题教育”,多点开花“强基石”。
“正面引导+反面警示”,拧紧思想“总开关”。
“监督制度+全员联动”,违规越线“零容忍”。
2.“三道加法”确保“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动走深走实
“理论学习+党建引领”,在“学”上做文章。
“座谈调研+实地考察”,在“实”上见真招。
“文体活动+作用发挥”,在“聚”上显成效。
3.“三道加法”提升党员志愿服务“精气神”
“规定+自选”相结合,提升服务“凝聚力”。
“载体+创新”相结合,提高服务“高效率”。
“平台+先锋”相结合,激发服务“新动能”。
4.答好“三道加法”推深做实主题党日活动不断提升主题教育质效
主题+规定动作,激发主题党日“原汁原味”
形式+自选动作,确保主题党日“有声有色”
效果+示范动作,推动主题党日“走深走实”
5.“三道加法”推动主题党日活动取得实效
“党建工作+业务工作”,让主题党日务实效。
“规定动作+自选动作”,让主题党日更出彩。
“群众需求+精准服务”,让主题党日接地气。
6.做好“三道加法”书写乡村治理高分答卷
“谋划+复盘”并举,让乡村治理管理有序
“收集+办结”并重,让乡村治理责任闭环
“考核+监督”并行,让乡村治理质效同频
7.做好“三道加法”打造干部成长“全链条”
“源头扩展+分类储备”,打造年轻干部成长“蓄水池”。
“素质培养+专业培训”,打造年轻干部成长“育苗圃”。
“实践磨炼+择优选用”,打造年轻干部成长“练兵场”。
8.“三道加法”锻造高素质“头雁队伍”
“实训+实干”,强化赋能增效,实现素质“大提升”。
“评估+整改”,聚焦问题短板,开展顽疾“大会诊”。
“严管+厚爱”,激励担当作为,推动作风“大转变”。
9.“三道加法”确保“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动走深走实
“理论学习+党建引领”,在“学”上做文章。
“座谈调研+实地考察”,在“实”上见真招。
“文体活动+作用发挥”,在“聚”上显成效。
10.“三道加法”助推非公企业党建提质增效
“理论学习+红色教育”,补足精神之钙。
“业务培训+阵地建设”,提升质量水平。
“交流研讨+示范引领”增强履职能力。
11.“三道加法”让党员教育培训“活”起来
“菜单+单点”,定制式培训靶向发力。
“线上+线下”,双阵地实现同频共振。
“理论+实践”,组合拳激发内生动力。
12.“三道加法”铺开乡村振兴新“稻”路
“党建引领+联动服务”,筑牢农业生产“压舱石”。
“组织保障+谋篇布局”,夯实乡村振兴“硬支撑”。
“科技引领+产业振兴”,跑出强村富民“加速度”。
13.“三道加法”守住农村集体“三资”钱袋子
坚持“专班+联动”,推动齐抓共管
坚持“排查+起底”,推动自查自纠
坚持“监督+施治”,推动长效长治
14.“三道加法”答好干部教育“考卷”
“学理论+讲政策”,答好政策理论教育“基础题”。
“小故事+大比武”,答好实干担当考核“综合题”。
“专业课+实践法”,答好业务能力培训“拔高题”。
15.“三道加法”推动远教“小阵地”发挥“大作用”
远程教育+党性教育,拧紧理想信念“总开关”。
远程教育+技能培训,引入富民强村“他山石”。
远程教育+基层治理,奏响乡村善治“和谐曲”。
16.“三线合一”,做好企业建设的“三道加法”
“安全+环保”,建造绿色安全风景线
“创新+改善”,打造降本增效生产线
“细节+重点”,铸造精益管理示范线
17.做好人才驿站“三道加法”激活人才兴业“红色引擎”
搭建体系加“密度”,集各方之力打造“聚才热地”
强化服务加“力度”,引人才扎根打造“留才福地”
促才成长加“速度”,开一线课堂打造“育才宝地”
18.“三道加法”构建离退休干部“大思政”工作格局
“规定动作+自选动作”,在“学”上出新意
“访谈式党课+沉浸式情景”,在“趣”上出真招
“正面灌输+警示教育”,在“效”上见成果
19.做好“三道加法”打造非遗“人才林”
“非遗+传承培育”强“人才”基础
“非遗+阵地建设”筑“人才”高地
“非遗+融合创新”谋“人才”长远
20.“三道加法”推动党员教育释放“新活力”
“阵地训+流动讲”,推动党员教育“开新局”
“网络学+现场学”,推动党员教育“出新意”
“实践练+转成果”,推动党员教育“结新果”
21.“三道加法”打出廉政教育“组合拳”
“廉政党课+专题教育”,多点开花“强基石”。
“正面引导+反面警示”,拧紧思想“总开关”。
“监督制度+全员联动”,违规越线“零容忍”。
22.做好“三道加法”高质量举办新党员培训班
“自主”+“集中”,推动学习教育常态化
“规定”+“自选”,确保教学模式多元化
“考勤”+“感悟”,保证学习培训实效性
23.用好三道加法实现律师阅卷“零距离”
做好流程加法,提升律师体验度
做好监督加法,提升工作规范度
做好服务加法,提升接待获得感
24.做实“三道加法”,凝聚监督合力,筑牢安全生产防火墙
“职责+导向”引导同向发力,贯通安全生产责任链
“长效+常治”推动建章立制,畅通安全生产阻塞点
“常规+专项”压实靶向监督,防范化解安全风险源
25.做好“三道加法”让人大国有资产监督“长出牙齿”
听取报告+一线调研,摸清资产“家底子”
国有资产+重点工作,打出监督“组合拳”
建章立制+规范报告,筑牢监督“基本盘”
26.做好“三道加法”提升党员教育培训质效
“教育+培训”,配齐党员教育知识清单
“线上+线下”,促进党员教育时时在线
“督学+考评”,提升党员教育培训实效
27.“三道加法”助推“五优学”在队伍内部落地生根
做好“线上学+线下学”,打造高效平台
做好“理论课+实践课”,保障质效释放
做好“请进来+走出去”,拓宽思维视野
28.做好三道加法助力党员冬训提质增效
“线上+线下”,确保冬训食粮“有滋有味”
“多措+并举”,确保冬训活动“常训常新”
“定制+服务”,确保冬训氛围“热气腾腾”
29.用好“三道加法”强化流动党员教育管理
“建台账+摸底数”,确保流动党员“不流失”。
“线上连+线下送”,确保流动党员“不流学”。
“建阵地+搭平台”,确保流动党员“不掉队”。
30.推行“三道加法”助力文明服务再提升
坚持“定期培训+找差补短”相结合,抓文明服务标准。
坚持“工作部署+跟踪督导”相结合,向文明服务问效。
坚持“品牌打造+服务延伸”相结合,添文明服务色彩。
1.做好“三道加法” 锻造一流干部队伍
“学习+培训” 理论提升巩固能力基础
“调研+讨论” 思想提升增强整体素质
“比武+实战” 业务提升强化实践锻炼
2.以“破壁思维”实施“三道加法” 锻造“更高更快更好”政数队伍
“纳谏+查摆”,解放思想找差距明方向
“学习+实践”,提升能力练内功强本领
“管理+服务”,转变作风崇实干提效能
3.做好“三道加法” 建强农村实用人才队伍
“人才+培训”,加大“育才”力度。
“人才+使用”,搭建“用才”平台。
“人才+激励”,发挥“聚才”效应。
4.运用“三道加法”推动党史学习教育深入开展
“方案+清单”,明确党史学习的教育重点任务。
“学习+讨论”,营造党史学习教育的良好氛围。
“线上+线下”,丰富党史学习教育的载体形式。
5.“三道加法”组织开展党史知识竞赛
一是“排名+表扬”,盘活全局动员“一盘棋”。
二是“学实+做实”,下足以赛促学“真功夫”。
三是“线上+线下”,抓实学深悟透“必修课”。
6.“三道加法”抓基础 “全民动员”保食安
“宣传+摸底”,全民动员巧摸底
“专班+督办”,聚焦重点抓整改
“对标+推广”,以点带面促提升
7.“三道加法”确保党员“冬训” 出实效
“线上+线下”,确保冬训“全覆盖”。
“宣传+慰问”,确保冬训“接地气”。
“教育+服务”,确保冬训“见实效”。
8.“三道加法”驶入乡村振兴“快车道”
“党组织+”铸牢乡村振兴“桥头堡”。
“服务+”织牢乡村振兴“保障网”。
“人才+”激活乡村振兴“原动力”。
9.“三道加法” 助力村干部能力提升工程
“组织配菜+个人点菜”,优化培训内容。
“整合资源+师资队伍”,拓宽培训渠道。
“学风建设+激励机制”,深化培训效果。
10.“三道加法”保驾护航营商环境
机制完善+全面体检,由表及里“问诊把脉”
企业监测点+挂点联系,以点带面“拓宽触角”
日常监督+“室组地”联合监督,上下联动强化质效
11.做好“三道加法”提升综合考核效能
“线下+线上”统筹调度
“定期+随机”督查调度
“管理+运用”积分调度
12.“四道加法” 让基层治理有形有魂有实效
“党建引领”+“利民”,把牢基层治理“定盘星”。
“民情快递”+“惠民”,激活基层治理“神经元”。
“议事说事”+“亲民”,织密基层治理“连心网”。
“科技创新”+“便民”,搭好基层治理“助推器”。
13.建设“三支队伍” 做好“三道加法”
“退役军人+红色宣讲”,让活动热起来。
“退役军人+志愿服务”,让活动实起来
“退役军人+基层党建”,让活动活起来。
14.“三道加法”加快农业社会化服务主体培育
一是“择优+改革”聚焦本地主体培育。
二是“引进+带动”推进优质主体培育。
三是“整合+联合”促进农业有机衔接。
15.“三道加法”激活党员教育新模式
学习“常态化”,在制度落实上做加法,精准激发动力。
选树“微典型”,在内容设计上做加法,精准把握需求。
实行“微行动”,在严格考评上做加法,精准提升能力。
16.做好“三道加法” 多措并举赋能案件高质量发展
“自查+抽查”,推动全市案件质效跃升。
“选优+表彰”,发挥案件示范引领作用。
“规范+答疑”,增强对下业务指导实用性。
17.做好“三道加法”提升办案执法“硬实力”
一是强化培训+优化分工。
二是加强协调+跟踪指导。
三是网络监管+专项整治。
18.算准“三道加法”激活廉政教育“一池春水”
“廉政党课+专题教育”,多点开花“强基石”。
“在线教育+实地宣传”,拧紧思想“总开关”。
“立体监督+全员联动”,违规越线“零容忍”。
19.全“心”为“才”要做好“三道加法”
紧盯“选+育”,“多管齐下”精心选好才、耐心育强才。
聚焦“引+留”,“广开门路”实心引真才、诚心留良才。
突出“用+聚”,“不拘一格”全心用优才、用心聚贤才。
20.“三道加法”打造“三味”主题党日
“功能+选题”并举,让主题党日在基层有“党味”。
“内容+形式”并重,让主题党日在基层有“趣味”。
“机制+问效”并行,让主题党日在基层有“鲜味”。
21.“三道加法”增强干部监督管理实效
“思想”+“日常”,实现管理“全覆盖”。
“内容”+“方法”,实现监督“多方位”。
“严管”+“厚爱”,实现激励“加速度”。
22.“三道加法”把牢政治素质考核首关
“正反结合+差异区分”,细化考核指标。
“多式采集+综合研判”,优化考核方式。
“抓早抓小+抓常抓长”,强化结果运用。
23.做好“三道加法”锻造年轻干部“培育链”
“源头扩展+及时储备”,打造年轻干部成长“蓄水池”。
“凝心聚魂+专业培训”,打造年轻干部成长“育苗圃”。
“实践锻炼+择优选用”,打造年轻干部成长“练兵场”。
24.“三道加法”推动新任干部培训提质增效
“政治建设+增强本领”夯实理论基础
“创新形式+突出重点”巩固能力提升
“经验传授+实地体验”促进干部成长
25.做好“三道加法” 提升党员冬训实效
“线上+线下”,确保冬训全覆盖
“宣传+慰问”,确保冬训接地气
“服务+培训”,促进群众富起来
26.用好“三道加法”助推干部教育培训提质增效
“政治建设+增强本领”,做好夯实理论加法。
“分级分类+突出重点”,做好能力提升加法。
“现身说法+情景课堂”,做好干部成长加法。
27.做好“三道加法” 推动“三个转变”抓实到村(社区)任职大学生培训
“学员需求+工作要求”,推动“泛泛学”向“精准学”转变。
“案例讲授+情景模拟”,推动“单调学”向“灵活学”转变。
“线下讲学+线上自学”,推动“突击集训”向“习惯养成”转变。
28.“四道加法”激活省校合作动力
“内邀+外访”,扩大省校合作“朋友圈”。
“产业+基地”,找准省校合作“结合点”。
“硬件+软件”,优化省校合作“保障链”。
“项目+人才”,释放省校合作“源动力”。
29.“四道加法”构建人才发展“雁阵”格局
“制度+规范”,实现人才建设“筑基”。
“平台+引才”,实现人才发展“提速”。
“服务+激励”,实现人才稳定“扎根”。
“培育+提升”,实现人才持续“造血”。
30.“四道加法”铸造乡镇领导班子“硬核”特质
“党史+思想”,强化政治功能,夯实班子政治根基。
“理论+能力”,强化教育培训,提升干部履职水平。
“建章+帮带”,强化制度落实,推动班子高效运行。
“监督+警示”,强化从严管理,筑牢干部底线意识。
1.做好三道“加法”强化防暑药品监管
一是明确监管重点,监管加速。
二是线上线下联动,安全加码。
三是普法宣传齐行,成效加实。
2.三道“加法”铸就司法行政“铁军”
一、树立导向,做好党建引领的“加法”。
二、压实责任,做好纪律建设的“加法”。
三、固本培元,做好履职能力的“加法”。
3.三道加法重抓群众路线学习教育
一是每周+连续,密集节奏使“习”以为常。
二是灌输+参与,灵活形式促乐“学”不疲。
三是务虚+务实,丰富内容令学有所获。
4.做好三道加法促环保与经济共发展
一是退散进集+生态整治相结合。
二是清洁生产+绿色工厂相结合。
三是驻企服务+纾困解难相结合。
5.“三道加法”组织开展党史知识竞赛
一是“排名+表扬”,盘活全局动员“一盘棋”。
二是“学实+做实”,下足以赛促学“真功夫”。
三是“线上+线下”,抓实学深悟透“必修课”。
6.“三道加法”扎实推进规上工业统计工作
“培训+联动”,数智赋能强基层。
“审核+融通”,数出有据强质量。
“监测+服务”,数据分析强成效。
7.“三道加法”着力提升居家养老服务水平
一是“硬件完善+软件提升”,夯基础。
二是“创新载体+动态延伸”,提效能。
三是“严格制度+强化监管”,促规范。
8.“三道加法”激活精准执法工作“一池春水”
一是完善制度+提升能力,提升精准执法“效应力”。
二是到期提醒+智能监管,下好精准执法“先手棋”。
三是多跨联动+执法合力,深耕精准执法“试验田”。
9.“三道加法”稳定防疫治疗药械市场秩序
一是“实勘+监测”确保可控性。
二是“巡查+抽检”保障安全性。
三是“警醒+执法”维护稳定性。
10.做好“三道加法”打好解纷“组合牌”
矛调中心+“民声码”,打好数字赋能“服务牌”。
村(社)干部+积分考核,打好矛盾化解“责任牌”。
人民调解+夜校培训,打好特色培训“助调牌”。
11.用活“三道加法”高质高效推进清查工作
一是“线上+线下”,营造浓厚清查氛围。
二是“培训+试点”,提高“两员”业务水平。
三是“指导+复盘”,提高清查数据质量。
12.答好三道“加法题”,圆梦群众对秀美环境新期盼
白天宣传+晚上会议,整治氛围更加浓厚
面上整治+重点突破,整治成效越发显著
互评互查+激励机制,长效巩固越发到位
13.做好“三道加法”确保消防安全大整治实效
一是“专班运作+打分评比”,树立整治“风向标”。
二是“分色管控+专家结对”,打好整治“精准靶”。
三是“源头自治+智能防控”,筑牢整治“防火墙”。
14.做好三道加法全力推进大学生就业创业
一是政策上“加码”。
二是合作上“加深”。
三是服务上“加优”。
15.做好“三道加法”助力行政审批改革
一是“数智+专班”,凝聚多维工作合力。
二是“证明+承诺”,全力推动成效升级。
三是“线上+线下”,监督改革落地生根。
16.“三道加法”强化旅馆业管控
一是“摸排+培训”,源头管理堵漏洞。
二是“网上+网下”,排查整治除隐患。
三是“研判+挤压”,防范预警强打击。
17.做好“三道加法”筑牢建筑垃圾管理“防火墙”
一是“督查+整改”,深入化要求抓长效。
二是“线上+线下”,多元化运用抓实效。
三是“责任+协作”,常态化保障抓落实。
18.“三道加法”助推人民调解提质增效
一是“线下+线上”,畅通矛盾化解渠道。
二是“专业+宣传”,提升调解工作能力。
三是“培训+保障”,构建调解保障体系。
19.做好“三道加法”助力行政审批改革
一是“数智+专班”,凝聚多维工作合力。
二是“证明+承诺”,全力推动成效升级。
三是“线上+线下”,监督改革落地生根。
20.“三道加法”抓好生猪散养“清零”防反弹工作
一是“层层施压+主动加压”营造“比学赶超”。
二是“重点劝导+联动执法”注重“疏堵结合”。
三是“长效监管+帮扶转产”巩固“实战成效”。
21.做好工匠培育三道加法为亚运增光添彩
一、搭建平台育“匠人”。
二、认识引领修“匠心”。
三、以赛促学练“匠技”。
22.做好“三道加法”织密织牢 复学复课“防护网”
制定应急+复学“课程表”。
密织防控+校园“安全网”。
铸牢宣传+家庭“防火墙”。
23.“三道加法”全力推进民间投资健康有序发展
一是“平台+项目”筑巢引凤,拓宽民间投资领域。
二是“服务+创新”破解制约,夯实发展基础。
三是“政策+人才”加大供给,实现合作共赢。
24.“三道加法”叠加夯实党风廉政建设根基
榜样+传承,织密家庭“护廉网”。
警示+关怀,吹好清正廉洁风。
单位+家庭,筑牢廉洁防火墙。
25.做好三道加法打造温情服务窗口
“在线+上门”,实现窗口服务便捷化。
“限时+延时”,实现窗口服务效能化。
“剖析+培训”,实现窗口服务规范化。
26.“三道加法”护航企业创新调查年报数据质量
一是加深对年报报表全面审核。
二是加大对报表之间逻辑审核。
三是加强对年报数据全面评估。
27.做好三道“加法”提升城区公园文明管理
一是“宣传预防+巡查劝导”。
二是“刚性执法+柔性调和”。
三是“线上监管+线下治理”。
28.“三道加法”强化作风建设
“五大平台+权力公开”。
“五大探索+便民服务”。
“五大活动+作风建设”。
29.“三道加法”全力做好清明节期间防火安全工作
一是“部署+落实” 压紧安全责任链。
二是“线上+线下” 织密宣传教育网。
三是“巡查+值守” 筑牢安全防火墙。
30.“三道加法”,强化建筑垃圾管理
一、“宣传+教育”,同步助力。
二、“审批+服务”共形合力。
三、“监督+执法”双向发力。
1.用活三道“加法”落实“为民办实事”
一是“干部督办+专人攻坚”,工程建设更坚决。
二是“走进社区+安全检查”,服务客户更贴心。
三是“解决困难+特色活动”,对内服务更暖心。
2.“四道加法题”明确全年劳资工作重点
一是加快企业联审辅导进度,以辅促报。
二是加大专项走访核查力度,以查促管。
三是加强数据质量审核能力,以审促准。
四是加大人才资源数据排摸,以摸促实。
3.“三道加法”力促议案建议办理提质增效
第一道:“分类分析+意见征求”,确保精准交办。
第二道:“充分沟通+仔细答复”,提高办理效率。
第三道:“重点督办+跟踪督办”,确保办理到位。
4.“三道加法”高质高效推进“五经普”入户清查工作
一是“线上+线下”,营造浓厚清查氛围。
二是“培训+试点”,提高“两员”业务水平。
三是“指导+复盘”,提高清查数据质量。
5.做好“三道加法”确保消防安全大整治实效
一是“专班运作+打分评比”,树立整治“风向标”。
二是“分色管控+专家结对”,打好整治“精准靶”。
三是“源头自治+智能防控”,筑牢整治“防火墙”。
6.“四道加法”为亚运增色添彩
“活动+”攒人气
“资金+”添保障
“队伍+”聚力量
“培训+”增技能
7.算好回迁安置“四道加法” 答好住有宜居“民生难题”
一是“线下查+线上核”摸底数。
二是“清单制+责任制”明任务。
三是“领导抓+专人盯”强治理。
四是“全覆盖+重点督”重实效。
8.四道加法推动人才科技融合发展
在部门联动上加深,提升人才招引质效。
在政策扶持上加码,激发人才创新活力。
在计量供给上加强,助力人才技术攻坚。
在精准服务上加力,优化人才发展环境。
9.做好“四道加法”,确保实现首季“开门红”
责任+落实,拧紧“思想发条”
监管+执法,筑牢“安全防线”
线上+线下,提升“安全素养”
检查+考核,升级“服务质量”
10.做好“三道加法”扎实推进扎实推进“大学习大调研大抓落实”活动
“主题教育+分享会”,深入抓学习。
“课题调研+蹲点实践”,深入访民情。
“项目领办+监督机制”,深入抓落实。
11.做好三道“加法” 激发“三化三型”所队部战斗力
一是以数据决策为关键,在创新赋能上“加力”。
二是以常态监督为导向,在规范作业上“加码”。
三是以实战练兵为引擎,在能力素养上“加深”。
12.“三道加法”加强房屋安全管理 提前做好汛前准备工作
一是“人防+机防”落实城乡危旧 房治理常态化。
二是“排查+整治”加大农村房屋安全隐患解危力度。
三 是“规范+惩处”形成房屋安全管理合力。
13.“三道加法”强化法治文化阵地辐射带动效应
一是法律知识+行业知识,命名首批“双普”教育基地。
二是法治文化+民俗文化,打造特色法治文化阵地。
三是网络直播+课程录播,拓宽线上普法宣传平台。
14.用三道服务“加法”破解暑期办证难题
从“难”处发力,在服务质效上做加法
从“实”处落脚,在服务力度上做加法
从“细”处着眼,在服务体验上做加法
15.做好三道“加法题”为司法行政发展“减负”
一、公共法律服务“加”窗。
二、基层社会治理“加”力。
三、最多跑一次“加”速。
16.“三道加法” 推动社区矫正教育帮扶提质增效
一、“社区矫正+主题活动”,实现教育形式多样化。
二、“社区矫正+专业机构”,推进公益活动社会化。
三、“社区矫正+职能部门”,实现帮困扶助多元化。
17.做好“三道加法”助推金融纠纷调解最多跑一地
一、“线上+线下”,构建一站式平台体系。
二、“网格+分流”,构建无缝隙联调体系。
三、“规范+完备”,构建全方位保障体系。
18.创新“四道加法”监管举措推动基层财政政务公开标准化规范化
一是做好“调研+排查”,找准社区财务堵点痛点。
二是做好“制度+变革”,重塑流程规范财务运行。
三是做好“数字+协同”,切实减轻基层工作负担。
四是做好“辅导+监督”,落实绩效打造清廉社区。
19.答好四道“加法题”助力“让群众打得起‘官司’”
“政府+民间”有效延伸法律援助覆盖面。
“法定+公益”有效弥补法律援助经费缺口。
“域内+域外”有效解决山区律师资源不足难题。
“山区+省城”有效延伸偏远地区法律服务触角。
20.“四道加法”提升“三化三型”所队部建设实效
一是“标准+规范”,提升基础管理质量。
二是“专班+看板”,加速基层智治进程。
三是“线上+线下”,锻造“廉动队伍”。
四是“堡垒+驿站”,展现实干为民风采。
21.做好“四道加法”立体推进全国文明城市创建工作
强化三大力度,着力在机制构筑上加压。
变革三大体系,着力在系统重塑上加压。
破解三大问题,着力在网申质量上加压。
迭代志愿红体系,着力在培育孵化上加压。
22.“五道加法”打造村民精神家园
“+非遗传承” 承载“乡村记忆”
“+榜样树立” 弘扬“澥浦好人”
“+文体活动” 唱响“澥浦好声音”
“+村规民约” 规划“治村宝典”
“+培训讲座” 打造“百姓讲坛”
23.五道加法做好化妆品生产企业监管
一是规定动作+自选动作,加大监管频度。
二是飞行检查+监督抽检,掌握真实动态。
三是问题导向+全面评价,排除安全隐患。
四是首备实地+集中备案,减少违规可能。
五是行政指导+社会共治,促进责任落实。
24.“五道加法”扎实推进市容管理
一是工作内容上做到“常规+重点”。
二是人员安排上做到“定岗+机动”。
三是巡查方式上做到“步巡+车巡”。
四是工作时间上做到“白天+晚上”。
五是队伍建设上做到“预防+监督”。
25.安全生产行政执法做好“五道”加法题
坚持“执法+普法”,着力提升法治水平。
坚持“执法+培训”,着力提升执法水平。
坚持“执法+宣传”,着力提升安全水平。
坚持“执法+温度”,着力提升服务能力。
坚持“执法+震慑”,着力提升执法力度。
26.下好“五子棋” 加好五道力,答好“五道题”
一、转换“脑子”,在机构改革上加力,答好改革创新这道必答题。
二、找准“位子”,在安全稳定上加力,答好争先进位这道抢答题。
三、抓住“鼻子”,在科技兴安上加力,答好科技推广这道应用题。
四、改变“样子”,在服务企业上加力,答好为民为企这道多选题。
五、练强“身子”,在队伍建设上加力,答好执法本领这道基础题。
27.做好“三道加法” 锻造一流干部队伍
“学习+培训” 理论提升巩固能力基础
“调研+讨论” 思想提升增强整体素质
“比武+实战” 业务提升强化实践锻炼
28.以“破壁思维”实施“三道加法” 锻造“更高更快更好”政数队伍
“纳谏+查摆”,解放思想找差距明方向
“学习+实践”,提升能力练内功强本领
“管理+服务”,转变作风崇实干提效能
29.运用“三道加法”推动党史学习教育深入开展
“方案+清单”,明确党史学习教育重点任务。
“学习+讨论”,营造党史学习教育的良好氛围。
“线上+线下”,丰富党史学习教育的载体形式。
30.“三道加法”做实村务公开
“线上+线下”同步公开。
“干部+知客”共同发力。
“乡镇+村组”齐力监督。
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本文标题:“加法”写作提纲330例
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