精选范文-专栏-好文搜-笔杆子写材料的家园-公文写作-免费公文范文

县教育局人才工作述职报告：做优人才“引育”生态链赋能教育高质量发展

做优人才“引育”生态链赋能教育高质量发展根据会议安排，现将2022年度抓人才工作有关情况，简要述职如下。一、2022年度人才工作重点任务完成情况 2022年，县教育局认真贯彻落实县委人才工作会议

2023-03-01

内容热度：866

区党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告

根据会议安排，现就2022年度抓基层党建工作有关情况报告如下。一、工作开展情况一年来，我坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，认真履行党建工作第一责任人职责，深入贯彻新时代党的建设

2023-03-01

内容热度：727

党委书记述责述廉报告

党委书记述责述廉报告按照会议要求，现述责述廉如下，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。一、取得成效一是加强学习，增强政治意识。深入学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，树立正确的权力观、

2023-03-01

内容热度：751

乡镇人才工作述职报告：用活人才资源汇聚发展动能

用活人才资源汇聚发展动能根据会议安排，现将2022年度抓人才工作有关情况，简要述职如下。一、2022年度人才工作重点任务完成情况一是强化党管人才，抓好统筹谋划。我们及时传达学习贯彻县委人才工作

2023-03-01

内容热度：780

2022年纪委书记述职报告

2022年纪委书记述职报告 2022年以来，在上级纪委和XX党委的坚强领导下，XX纪委聚焦监督、执纪、问责主责主业，紧紧围绕上级纪委、XX党委的重大决策部署及重点工作安排，紧盯各业务领域项目“一把手

2023-03-01

内容热度：827

2022年抓基层党建工作述职报告

2022年抓基层党建工作述职报告根据会议安排，现就2022年度抓基层党建工作有关情况报告如下。一、工作开展情况一年来，我坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，认真履行党建工作第一

2023-03-01

内容热度：736

2022年度区卫健委党委书记抓基层党建工作述职报告

按照区委要求，现将2022年度抓基层党建工作情况报告如下。一、履职情况（一）抓责任促落实，全面履行党建主体责任。一是靠实主体责任。加强领导，增强"四个意识”、坚决做到"两个坚决维护”，自觉履行党

2023-03-01

内容热度：779

高校团委四维发力、狠抓落实推动团学工作向好发展汇报材料

四维发力、狠抓落实，推动团学工作向好发展汇报尊敬的各位领导： 2022年，共青团xxxxxxxx在学校党委和上级团组织的领导下，聚焦主责主业，持续推动共青团改革向纵深发展。现将工作情况汇报如下。

2023-03-01

内容热度：439

税务局纪检组长在2023年全面从严治党大会上的纪检监察工作报告

税务局纪检组长在2023年全面从严治党大会上的纪检监察工作报告同志们：这次全面从严治党会议的主要任务是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神，认真贯彻落实习近平总书记在二十届

2023-03-01

内容热度：487

意识形态阵地建设自查情况报告

意识形态阵地建设自查情况报告一、工作开展情况（一）主体责任落实方面。两年来，XX党委坚持在年初制定印发《宣传思想工作要点》，持续推进《落实意识形态工作责任制实施意见》落实见效，明确了党委抓意识形

2023-03-01

内容热度：1231

市文旅局2022年度普法数据及履职情况的报告

市文旅局2022年度普法数据及履职情况的报告按照XX市市中区《关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施意见》《XX市市中区国家机关“谁执法谁普法”履职报告评议活动实施办法》等要求，现将本单

2023-03-01

内容热度：427

城管系统清廉机关建设工作汇报

***紧紧围绕“政治生态好、用人导向正、干部作风实、发展环境优”的清廉机关建设总体目标，按照“反腐败、促发展、保民生、树新风”总体思路，以“清廉**情联百姓”为主题，创新机制，打出组合拳，织密防护网

2023-03-01

内容热度：423

县医疗保障局2022年党组理论学习中心组学习情况汇报

县医疗保障局2022年党组理论学习中心组学习情况汇报为认真贯彻《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》《广东省党委（党组）理论学习中心组学习办法》《湛江市党委（党组）理论学习中心组学习制度

2023-03-01

内容热度：472

乡镇领导班子运转及建设情况报告

乡镇领导班子运转及建设情况报告换届以来，XX党委在中央和省、市、县委的坚强领导下，充分发挥“统揽全局、协调各方”的核心作用，团结带领全XX干部群众攻坚克难、锐意进取，紧密围绕市委提出的“XX要创建

2023-03-01

内容热度：534

非事业编人员引进与管理办法

非事业编人员引进与管理办法为了实施“人才强校”战略，加快建设一支素质优良、结构合理、充满活力的师资队伍，推动我校强校升本与可持续性发展，进一步提高教学科研质量和水平，特制定本办法。一、聘用条件

2023-03-01

内容热度：448